SSD Brasil - IT Engineer Spec IV (AIOps)
Santander Serviços Digitais Brasil Ltda • [nan], BR
SSD Brasil - IT Engineer Spec IV (AIOps) Country: Brazil
QUEM SOMOS
Somos a Santander Serviços Digitais Brasil, uma empresa global, inovadora e estratégica, criada para acelerar a transformação digital do banco. Aqui, somos responsáveis por soluções em tecnologia, processos e operações que sustentam e potencializam os negócios, sempre com uma plataforma moderna, automatizada e integrada, conectada aos times globais do Santander.
Fazer parte do nosso time é ter visibilidade global, acesso a projetos de alto impacto e a chance de crescer em um ambiente que valoriza talentos, excelência e inovação contínua. Junte-se a nós e seja protagonista dessa transformação.
Aqui, seu papel será:
- Desenvolvimento de soluções e melhorias nas plataformas de AIOps (Artificial Intelligence of IT Operations);
- Integração de sistemas;
- Documentação de soluções;
- Suporte as soluções de AIOps;
- Comunicação com outros times da F1rst;
- Utilização das metodologias da F1rst, atentando-se aos processos e seguindo os procedimentos de forma plena, cumprindo normas e adequando-se aos controles internos e externos, utilizando ferramental apropriado.
Requisitos Imprescindíveis:
- Experiência comprovada em linguagens de programação: Java; Python (scripts); PHP; JavaScript; Angular; Typescript;
- Experiência comprovado em Banco de Dados (No-SQL e SQL);
- Criação e manutenção de APIs REST;
- Comunicação com outros times da F1rst.
Requisitos Desejáveis:
- Linguagem VUE.js;
- Conhecimentos avançados em soluções de Big Data, tais como Elastic, Kafka e Logstash;
- Bancos de Dados PostgreSQL e MySQL;
- Inglês e espanhol intermediários;
- Certificações Cloud Azure, Cloud AWS, SRE Foundation e ITIL 4 Foundation.
Local de trabalho: Geração Digital - Av. Interlagos, 3501
BENEFÍCIOS:
- Auxílio refeição;
- Convênio médico;
- Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
- Vale Transporte;
- Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
- DayOff Aniversário;
- PPG;
- Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
- Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
- Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
- Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
- Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
- Auxílio Creche;
- Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
- Seguro de Vida;
- Programa Nascer;
- Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
- PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;
#LI-Hybrid
The Santander Effect
Our work touches 140 million lives every day. How? By always innovating, sharing our experiences, questioning how we do things and adapting to new challenges. As we keep reinventing ourselves for the digital age, you’ll find that with us, even your smallest action will have a massive impact. That’s the Santander Effect.
