Vice President – Financial Advisory (M&A) (m/w/d)

Für unsere Abteilung Financial Advisory am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Vice President – Financial Advisory (M&A) (m/w/d) in Vollzeit.

Als Vice President tragen Sie die operative Gesamtverantwortung für Transaktionsmandate und steuern diese eigenständig von der Ansprache bis zum Closing – auf der Sell- wie auf der Buy-Side. Sie sind zentrale Schnittstelle zu Mandanten, externen Beratern und internen Gremien und entwickeln unser Team fachlich weiter. Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

• Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von M&A-Projekten entlang des gesamten Transaktionsprozesses (Sell-Side und Buy-Side),
• Führung, Anleitung und fachliche Entwicklung von Associates und Analysten sowie Sicherstellung der Ergebnisqualität im gesamten Projektteam,
• Verantwortung für die Prüfung integrierter Finanzmodelle und Unternehmensbewertungen (DCF, Multiples, LBO),
• Aufbau und Pflege belastbarer Mandanten- und Investorenbeziehungen sowie eigenständige Ansprache von Entscheidungsträgern auf Vorstands- und Gesellschafterebene,
• Aktive Gestaltung und Umsetzung von Business Development Initiativen sowie Mitwirkung an der Origination neuer Mandate (Pitches, Sondierungen, Netzwerkarbeit),
• Steuerung und Qualitätssicherung entscheidungsreifer Unternehmensdokumentationen und Präsentationen (Information Memoranda, Teaser, Management-Präsentationen),
• Verantwortung für Vorbereitung, Koordinierung und Steuerung von Due-Diligence-Prozessen,
• Führung von Verhandlungen sowie Ausarbeitung von Finanzierungs- und Transaktionsstrukturen,
• Enge Abstimmung mit der Abteilungsleitung zu Ressourcenplanung, Projektpriorisierung und strategischer Weiterentwicklung des Bereichs.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit einem Master-Abschluss,
• Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich M&A / Corporate Finance / Restrukturierung oder vergleichbar, davon nachweisliche Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung von Transaktionsprojekten,
• Nachgewiesener Track Record in der erfolgreichen Begleitung abgeschlossener Transaktionen sowie in der Führung von Projektteams,
• Sicheres, überzeugendes Auftreten,
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, idealerweise ergänzt durch internationale Erfahrung (Auslandssemester oder -tätigkeit).