IT-Vendor Manager (w/m/d)

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als IT-Vendor Manager (w/m/d) sind Sie für die strategische Auswahl, Steuerung und Weiterentwicklung unserer IT-Geschäftspartnerschaften verantwortlich. Sie begleiten den gesamten Vendor-Lifecycle und stellen eine vertragskonforme sowie effiziente Zusammenarbeit sicher. Die Abteilung IT-Vendormanagement fungiert dabei als interner Dienstleister für die gesamte Debeka-IT.

Ihr Beitrag für das WIR

• Unterstützung bei der Auswahl und Bewertung neuer Geschäftspartnerschaften
• Analyse der Markt- und Wettbewerbsentwicklung sowie Ableitung strategischer Empfehlungen
• Begleitung des gesamten Vendor-Lifecycles für strategische Geschäftspartnerschaften
• Aufbereitung von Kennzahlen zur Bewertung und Optimierung der Zusammenarbeit
• Koordination von Analystengesprächen
• Entwicklung von Maßnahmen und Vorgaben zur Überwachung der vertraglichen Leistungserbringung

Das wünschen wir uns

• abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Betreuung von Geschäftsbeziehungen
• sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office
• umfassende Kenntnisse der IT-Branche sowie der Produkte und Dienstleistungen von Technologieanbietern
• Vertrautheit mit den relevanten regulatorischen und branchenspezifischen Anforderungen (z.B. VAIT)

Das bieten wir Ihnen

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 60% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
• Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
• attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
• Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
• Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienangebote für Kinder
• weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Lisa Schumacher Telefonnummer: +49 (261) 4983414 E-Mail-Adresse: Lisa.Schumacher@debeka.de

Debeka – Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland – und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden. Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz. Werden auch Sie Teil von etwas Großem! – Das Füreinander zählt. Finden Sie jetzt Ihren neuen Job bei der Debeka Betriebskrankenkasse und nutzen Sie Ihre Chance, Gutes zu tun. Aktuelle Stellenangebote