Gruppenleitung Controlling und kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d)

Aufgaben:

• Du übernimmst fachliche und disziplinarische Führung des Teams und verantwortest Steuerung der zugeordneten Themen im Controlling und kaufmännischen Immobilienmanagement des Bereichs.
• Du gestaltest effiziente Prozesse in deinem Team und koordinierst die Schnittstellen zu anderen Organisationseinheiten wie Buchhaltung, Steuerabteilung, Bau- und Property Management.
• Du bringst fachliche Impulse aktiv mit ein und steuerst erfolgreich bereichsübergreifende Projekte.
• Dein Team führst Du wertschätzend, motivierend und orientiert an den Unternehmenswerten sowie dem gemeinsamen Führungsverständnis.

Profil:

• Du hast ein betriebs-/ wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare akademische Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Controlling sowie über Kenntnisse im kaufmännischen Immobilienmanagement.
• Du hast solide Erfahrung in der Planung, Steuerung und Überwachung von Kosten sowie in der Steuerung und Leitung von Projekten.
• Du überzeugst durch erste Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams sowie in der Entwicklung von Mitarbeitenden.
• Du zeichnest dich durch ausgeprägte kommunikative Kompetenzen aus und arbeitest vertrauensvoll sowie auf Augenhöhe mit verschiedenen Stakeholdern zusammen.

Bei uns zählt, was du bewegen willst. Du möchtest die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir sind die größte Bank für Ärztinnen und Ärzte, Apothekerinnen und Apotheker und alle anderen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Mit unserem einzigartigen Geschäftsmodell gestalten wir die Zukunft des Gesundheitssystems. Gemeinsam möchten wir Veränderung ermöglichen. Wir möchten Veränderung ermöglichen. Dafür schaffen wir auch für unsere Mitarbeitenden die richtigen Rahmenbedingungen. Unsere Werte, unsere Zuverlässigkeit und unser Verantwortungsbewusstsein spiegeln sich jeden Tag in unserem Handeln wider. Unser wichtigstes Anliegen ist es, dass sich unsere Mitarbeitenden einbringen und dabei persönlich entwickeln können. Dafür schaffen wir ein Umfeld der Förderung und gehen flexibel auf individuelle Bedürfnisse ein. Für Menschen, die mit ihrem Know-How und ihrer Persönlichkeit einen Beitrag zu Heute und Morgen der apoBank leisten wollen.