Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen Innendienst (w/m/d)

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Innendienst unserer Landesgeschäftsstelle Bremen.

Sie erwartet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld

• Sie lernen die gesamte Palette der Versicherungsprodukte und Dienstleistungen kennen
• Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei Fragen zu unseren Produkten, Verträgen und Leistungen
• Sie fördern unsere Kundenbindung und Kundenneugewinnung durch erstklassigen Service
• Sie übernehmen Aufgaben im Bereich Personalmanagement

Das wünschen wir uns

• Sie verfügen über einen guten Schulabschluss (Fachabitur/Fachgebundene Hochschulreife, Abitur)
• Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art
• Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen
• Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten

Viel Verantwortung - fair vergütet

Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern".

• 1. Ausbildungsjahr 1.355 Euro
• 2. Ausbildungsjahr 1.432 Euro
• 3. Ausbildungsjahr 1.520 Euro

(jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. August 2025)

Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns!

Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem dualen ausbildungsbegleitenden Studium in Richtung Bank- und Versicherungswirtschaft. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn können Sie flexibel wählen (ab dem 2. Ausbildungsjahr).

Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen, Abitur

Das bieten wir Ihnen

Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub

Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs-und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen

Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting

Strukturierte Aus- und Weiterbildung: kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen

Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breitaufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung

Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Hans-Jürgen Hanf
Telefonnummer: +49 (421) 36503214
E-Mail-Adresse: Hans-Juergen.Hanf@debeka.de

Debeka – Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland – und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden. Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz.

Werden auch Sie Teil von etwas Großem! – Das Füreinander zählt.

Finden Sie jetzt Ihren neuen Job bei der Debeka Betriebskrankenkasse und nutzen Sie Ihre Chance, Gutes zu tun. Aktuelle Stellenangebote