Willkommen in Ihrer neuen Berufswelt!

Wir sind nicht einfach nur eine Bank – als führende Sparkasse Sachsen-Anhalts mit über 40 Filialen nehmen wir eine zentrale Rolle in der Gemeinschaft ein. Bei uns sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich aktiv für die Region und ihre Menschen einsetzt. Mit unserem herausragenden Service und der erstklassigen Beratung begeistern wir täglich unsere Kund:innen in der Stadt Halle (Saale) und im Saalekreis. Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege beschreiten und Ihre Karriere auf das nächste Level bringen!

Ihre zukünftigen To-Dos:

Einarbeitung in verschiedene Themengebiete des Compliance-Bereiches wie:

IT-Compliance insbesondere Prüfung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, IT-Prozesse und Bewertungen geltender Standards
MaRisk-Compliance
WpHG-Compliance
Auslagerungsmanagement
Notfallmanagement
Datenschutz
Mitwirkung an Projekten
Übernahme von Sonderaufgaben

Sie bringen mit:

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise bereits ergänzt um die Weiterbildung zum Sparkassenbetriebswirt (oder vergleichbar, z.B: betriebswirtschaftliches, juristisches oder auch IT-Studium) sowie die Bereitschaft, erforderliche Weiterbildungen im Zuge der Traineeausbildung aktiv und erfolgreich zu absolvieren. Für das Traineeprogramm ist je nach Vorkenntnissen und Erfahrungen des Trainees eine Dauer von ca. 3 Jahren vorgesehen
Selbständigkeit und hohe Eigenmotivation, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Problemlösungskompetenz
analytische Fähigkeiten, schnelle und gute Auffassungsgabe
Förderung der Dienstleistungskultur
ausgeprägte Initiative und Verantwortungsbewusstsein
Einarbeitung in Compliancethemen, um perspektivisch eine Beauftragtenfunktion/Stellvertreterfunktion zu übernehmen
große Bereitschaft, sich aktiv in die eigene Weiterbildung einzubringen

Wir bieten Ihnen:

Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst- und Sparkassen (TVöD-S), Sparkassensonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vergünstigtes Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen
Work-Life-Balance: variable Arbeitszeit, 32 Tage Urlaub, Ausgezeichnet als "Bester Arbeitgeber der Region", Standortgarantie in Halle und dem Saalekreis
Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Fahrradleasing, Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitsmanagement, Betriebsevents

Die Bewertung der Stelle während der Traineezeit orientiert sich an den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung zum TVöD-S unter Berücksichtigung der vorhandenen Eingangsqualifikation des Stelleninhabers/der Stelleninhaberin.

Sie und wir: Das könnte passen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Noch Fragen?
Der Leiter unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Herr Guido Ulbricht, steht Ihnen telefonisch unter der 0345 232-1201 gern zur Verfügung.

2 Jobs im Bereich IT-Compliance in Deutschland

Trainee (m/w/d) in der Abteilung Unternehmenssteuerung

Senior IT-Revisor:in (m/w/d)