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Euro sowie ca. 1.700 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.\nFür unseren Bereich Kreditbetreuung und Recht, Abteilung Sanierung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen \nLeiter Sanierung\n (w\u002Fm\u002Fd) in Voll- oder Teilzeit.\n\n\nCa. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst\nFlexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten\nEine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices\nDeutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing\nZahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag\nAngebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose\nKurs- und Präventionsangebote\nVielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot\n\n\nFührung eines erfahrenen achtköpfigen Teams\nAnalyse der Risikosituation bei Engagements, Abstimmung mit Markt- und Marktfolgebereichen – einschließlich Vorbereitung möglicher Problemlösungsansätze\nGesprächsführungen und Verhandlungen mit Kunden, anderen Gläubigerbanken, Unternehmensberatern, Steuerberatern, Rechtsanwälten sowie Leitung von Finanziererkreisen\nProzessverantwortlicher für Sanierungsprozesse\n\n\nWirtschaftswissenschaftliches Studium oder Bankkaufmann\u002F-frau mit weiterführenden theoretischen Qualifikationen (z.B. Bankbetriebswirt)\nmehrjährige praktische Erfahrungen in der Sanierung größerer Engagements\nausgeprägtes betriebswirtschaftliches Urteilsvermögen und Risikobewusstsein\nFähigkeit ein Expertenteam wertschätzend und motivierend zu führen\nsouveränes und verbindliches Auftreten, hohes Engagement, hohe Flexibilität und Belastbarkeit\n\n\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!\nFür Fragen stehen Ihnen Tanja Kübler, Leiterin Kreditbetreuung und Recht, Telefon 07131\u002F638-10610 und Thomas Kopp, Personalbetreuer, Telefon 07131\u002F638-10131, gerne zur Verfügung.",{"@type":19,"name":9},"Organization","2026-07-21","HYBRID",[23],"PERMANENT",[25],"Banking and financial services",[27,28,29,30,31,32,33,34,35,36,37,38],"Leadership","Communication","Negotiation","Analytical Thinking","Problem Solving","Teamwork","Restructuring","Risk Analysis","Credit Management","Financial Analysis","Stakeholder Management","Process Management",{"@type":40,"currency":41,"value":42},"MonetaryAmount","EUR",{"@type":43,"minValue":44,"maxValue":45,"unitText":46},"QuantitativeValue",60000,90000,"YEAR","2027-07-21",[49],49.13884,[51],9.22155,"permanent",[54,55],"FULL_TIME","PART_TIME",[54,55],"hybrid","estimated",[60,61,62,63,64,65,66],"Approximately 14 salaries according to collective agreement for public service","Flexible working hours with a 39-hour week (full-time) and possibility of mobile working","Company-financed supplementary health insurance including annual health budget of €400 and digital health services","Deutschlandticket as JobTicket for €19, discounted parking options (subject to availability) and subsidized bike leasing","Numerous social benefits such as company-financed pension scheme, 32 days of vacation, subsidized lunch and day off on your birthday","Offers for work-life balance and free courses and prevention programs","Diverse seminar and training opportunities",[60,61,62,63,64,65,66],"banking and financial services",[70],"am wollhaus 14, 74072, heilbronn, de",[],[73],"Am Wollhaus 14",[75],"Heilbronn",[77],"74072",[79],"DE",[79],"Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. 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