Gruppenleiter:in Vertriebsunterstützung und Bestandsgeschäft gewerbliche Immobilienkunden (m/w/d)

Gruppenleiter: in Vertriebsunterstützung und Bestandsgeschäft gewerbliche Immobilienkunden (m/w/d) für den Bereich Immobilienkunden gesucht.

Sie möchten Führung mit Fachlichkeit verbinden und gemeinsam mit Ihrem Team echten Einfluss auf ein zukunftsstarkes Immobiliengeschäft nehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Als Gruppenleiter:in gestalten und koordinieren Sie die Vertriebsunterstützung im Segment gewerbliche Immobilienkunden – im engen Austausch mit Ihrem Team und angrenzenden Bereichen mit klarem Blick für Wirtschaftlichkeit, Qualität und regulatorische Sicherheit. Sie entwickeln Prozesse weiter, fördern die Zusammenarbeit im Team und stellen sicher, dass unsere Kundenbetreuer:innen bestmöglich unterstützt werden.

Sie erwartet ein erfahrenes Team, das professionell zusammenarbeitet, Verantwortung übernimmt und gemeinsam nachhaltige Lösungen gestaltet.

Mehr mein Job – Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie führen Ihr Team im Austausch auf Augenhöhe, entwickeln Ihre Mitarbeitenden systematisch weiter und unterstützen die Abteilungsleitung fachlich
• Sie koordinieren und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team die Vertriebsunterstützung der Kundenbetreuer:innen sowie die nachhaltige Pflege und Entwicklung des Bestandes gewerblicher Immobilienkunden
• Sie begleiten die zugeordneten Kreditengagements, stellen gemeinsam mit relevanten Schnittstellen die Einhaltung interner Regelungen sowie aufsichtsrechtlicher Anforderungen (u. a. BaFin, GWG, WpHG) sicher und tragen zur Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems bei
• Sie gestalten effiziente und regelkonforme Arbeitsabläufe im Team, behalten qualitative und quantitative Ziele im Blick und leiten gemeinsam mit Ihrem Team passende Maßnahmen ab
• Sie bringen Ihre Perspektiven aktiv in die Weiterentwicklung des Segments gewerbliche Immobilienkunden mit und tragen so gemeinsam zum langfristigen Erfolg bei
• Sie wirken in internen und externen Gremien der Stadtsparkasse Düsseldorf mit, pflegen Netzwerke partnerschaftlich und bringen sich in Projekten sowie Teilprojekten ein

Mehr Ich – Das bringen Sie mit, das zeichnet Sie aus:

• Sie verfügen über einen Abschluss als Bank- oder Sparkassenbetriebswirt: in, Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben bereits Teams geführt oder Verantwortung für Mitarbeitende übernommen, idealerweise im gewerblichen Kredit- oder Immobilienumfeld
• Sie analysieren komplexe Sachverhalte strukturiert und treffen fundierte Entscheidungen unter Berücksichtigung von Risiko- und Ertragsaspekten
• Sie planen und priorisieren Ihre Aufgaben nachvollziehbar und eigenständig
• Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen, kommunizieren klar und wertschätzend und richten Ihr Handeln an den Bedürfnissen Ihrer internen und externen Kund:innen aus

Unsere Benefits für Sie:

Work-Life-Balance: 32 Urlaubstage und eine 39-Stunden-Woche sorgen für einen guten Ausgleich

Vergütung: Eine faire Bezahlung mit 13,8 Gehältern nach TVöD, einen erfolgsorientierten Bonus, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen (40 Euro mtl.)

Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten, Gleitzeit und verschiedene Arbeitszeitmodelle sorgen dafür, dass Sie flexibel bleiben

Entwicklung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung z.B. Hospitationen oder durch Erlangung von beruflichen Zertifizierungen

Mobilität: Das aktuell kostenfreie Deutschlandticket oder ein Jobrad halten Sie mobil

Gesundheit: Profitieren Sie von zahlreichen Betriebssportgemeinschaften wie z.B. Golf oder Badminton, einem umfassenden Gesundheitsmanagement (z.B. Urban Sports Mitgliedschaft) und einem subventionierten Mittagessen

Alle Benefits finden Sie auf unserer

Karriereseite .

Führen im Tandem

Sie möchten in Führung gehen, aber nicht in Vollzeit? Sie haben schon einen Tandempartner an Ihrer Seite? Dann freuen wir uns über Ihre gemeinsame Bewerbung.

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich in wenigen Schritten. Einfach auf den Button klicken und uns Ihre Onlinebewerbung senden. Wir freuen uns auf Sie und darauf, Sie kennenzulernen.

Mehr Infos? Dann rufen Sie uns an!

Christian Flachsenberg, Abteilungsleiter Zentrale Immobilienkunden, Tel. 0211 –878 2098

Eugenia Heesen, Personalmanagement, Tel. 0211 – 878 1884

Die Stadtsparkasse Düsseldorf fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern in der Person einer Mitbewerberin/eines Mitbewerbers liegende Gründe nicht überwiegen.

Bewerbungen von Teilzeitbeschäftigten sind willkommen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind erwünscht.