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are hiring Technical interns to join our Wholesale Department for a 6-month internship (or longer), starting in July 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Who We’re Looking For Are you a student in Economics, Management, Finance, or IT, with a strong interest in banking and digital tools? Are you curious, eager to learn, and motivated to gain real experience in an international banking environment? We offer a hands-on internship where you will support the implementation and daily operations of our corporate e-banking application, a key solution for our business clients. What You’ll Be Involved In Support the Implementation of e-Banking Solutions Take part in the setup and customization of e-banking tools for corporate clients Help manage user access and configuration updates to existing contracts Work on Real Operational Topics Contribute to the daily management of our digital banking platforms Be involved in payment flows processing via Multiline and understand how transactions move in real life Client Interaction & Helpdesk Support Interact directly with clients by phone and email (approximately 60% French, 40% English) Assist clients with updates to their existing setup, such as adding users or adjusting access Reach out to clients to guide them through migrations to new tools or to provide support in case of issues (e.g. payment errors) Contribute to Technical and Administrative Operations Participate in the day-to-day management of e-banking platforms Maintain a professional and service-oriented approach in all client interactions Why Join Us? Gain real-world experience in corporate banking and digital implementation Work alongside experienced professionals who are happy to guide and support you Develop both your technical and communication skills Be part of a supportive, dynamic, and international team Learn fast, take responsibility, and make a real impact Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. 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Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. 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Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? 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Based in Luxembourg City, you will join the Shared Operations department, which brings together the Lending Operations, Real Estate Valuation, Customer Care, Payment Processing, and Payment Claims & Investigations teams, and work closely with multiple internal and external stakeholders. Your key responsibilities Credit Operations & Validation Process incoming and outgoing credit-related correspondence Prepare credit files prior to submission to credit analysts Draft and validate credit agreements and related documentation Set up and validate credit facilities in the relevant systems Monitor existing credit files throughout their lifecycle Handle ad hoc requests from internal and external stakeholders Monitor, control and resolve outstanding operational tasks Credit Data Management & Quality Identify, analyse and resolve data anomalies, inconsistencies or discrepancies Ensure the accuracy, consistency and reliability of credit data Contribute actively to data quality and data governance objectives Reporting Produce recurring operational, managerial and regulatory reports We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Lending Operations Officer, you will need: A degree in Finance, Economics or a related field (min. Bac+2\u002FBachelor) Previous experience in a credit-related or in a data management environment is required An interest in AI, in a regulated operational environment, is required Strong administrative rigour, accuracy and attention to detail Sound judgement and strong decision-making skills Strong sensitivity to data quality and data governance Excellent analytical skills and ability to clearly interpret and present information Ease with numbers, structured data and reporting tools Ability to work independently as well as within a team Excellent written and verbal communication skills Fluency in French and English is mandatory We offer you A stimulating and professional working environment within an international banking group Opportunities for learning, development and career growth A collaborative culture driven by the ING Orange Code values We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":532,"slug":533,"title":534,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":535},42881,"lending-operations-officer-cdd-12-months-ing-luxembourg-sa","Lending Operations Officer- CDD 12 months","Your role & work environment You contribute to the operational credit processes of ING Luxembourg by ensuring the accurate, reliable and timely execution of credit files across Retail, Private and Wholesale Banking in line with the new strategy of the Bank. Based in Luxembourg City, you will join the Shared Operations department, which brings together the Lending Operations, Real Estate Valuation, Customer Care, Payment Processing, and Payment Claims & Investigations teams, and work closely with multiple internal and external stakeholders. This is a short term contract of 12 months Your key responsibilities Credit Operations Management Process incoming and outgoing credit-related correspondence Prepare credit files prior to submission to credit analysts Draft credit agreements and related documentation Credit Facilities Setup & Monitoring Set up credit facilities in the relevant systems Monitor existing credit files throughout their lifecycle Ensure operational accuracy, completeness and timely follow-up Stakeholder & Task Coordination Handle ad hoc requests from internal and external stakeholders Monitor, control and resolve outstanding operational tasks Act proactively to ensure smooth execution of credit operations We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Lending Operations Officer, you will need: A degree in Business Administration, Office Administration or a related field Previous experience in a credit-related environment is required Strong administrative rigour, accuracy and attention to detail Excellent organisational and communication skills, both written and verbal High motivation and willingness to learn Ability to work independently as well as within a team An interest in AI, in a regulated operational environment, is considered an asset Fluency in French, English and German is mandatory We offer you A stimulating and professional working environment within an international banking group Opportunities for learning, development and career growth A collaborative culture driven by the ING Orange Code values We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":537,"slug":538,"title":539,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":540},7209,"internship-finance-accounting-amp-regulatory-reporting-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Finance Accounting & Regulatory Reporting","ING Luxembourg is looking for an intern in Finance Accounting and Regulatory Reporting. This internship will start in mid-January and will last 6 months. Your Mission • Take part in the Monthly, Quarterly & Yearly closings • Take part in the daily processing and reporting • Support the Team in the preparation of the Finance & Regulatory reporting package for the local authorities and the Group • Improve and automate internal processes & efficiency in general • Support the Team in the presentation (i.e. Powerpoint) of key figures and\u002For KPI Your Profile Competencies \u002F Behaviour Are you someone who … • Is well organized with the ability to take initiatives and responsibilities • Has strong analytical & thinking skills • Is focused on quality and timely delivery • Is solution, change and customer-oriented • Is a team player with good social skills • Is also able to work an agile and collaborative environment with autonomy And do you also have ... • Real interest in the world of financial institutions and corporates • Proficiency in computer and office automation tools, in particular Word, Excel, Outlook, Internet and PowerPoint Experience • Bac+4\u002F5 with an economic or financial orientation • A first experience in the financial sector will be considered an asset Languages • Fluency in French and in English is mandatory Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our personal and business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. 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In this position you will be part of the HR team in the COE Performance and Reward, will have one direct report and you will be reporting to the Luxembourg HR Director and functionally, to the Head of Performance & Reward Belux. You'll collaborate closely with local HR Business Partners, People Services, Talent & Learning colleagues to drive excellence in HR practices. You will also be also working with the Compensation Partners of the different business lines and with the COEs of the ING Group’s Performance & Reward function. Your key responsibilities Performance and Reward offer management: you play a key role in modelling and marketing ING Luxembourg Compensation and Benefit offering. Some of your responsibilities will consist of: designing and implementing comprehensive reward and benefits programs aligned with the ING's vision and values and keeping up to date with evolutions developing market intelligence, understanding our competitive positioning and where we can differentiate, help in building and aligning salary benchmarks Developing internal awareness around Compensation & Benefits matters for our Senior Management, People Leaders and Employees through information sessions, workshops, internal communication campaigns, etc. Performance and Reward activities: you are responsible for all Luxembourg's Performance and Reward activities, including the preparation and execution of the annual compensation cycle, budgeting, performance management, and the job architecture. Some of your responsibilities will consist of: establishing fixed and variable pay budgets, in close collaboration with key local HR and Finance stakeholders and the ING Group Performance & Reward Team managing local communication, roll-out and execution of the annual compensation round, managing communication and roll-out and execution of target setting, mid-year and annual performance processes managing locally the Global Job Architecture matters and ensuring employees’ mapping is up-to-date managing, in close partnership with the Group, local Equal Pay Equal Work and Pay transparency matters managing ad-hoc Performance & Reward related projects supporting our HR colleagues on ad-hoc International Mobility cases Benefits: you own local Benefits policies and are responsible for ensuring that our offering is competitive, in line with ING Luxembourg strategy and in line with Group’s guidance. You will be working closely with our People Services team for the operational management of Benefits and you will also be responsible for managing the contract with our Pension and Insurer vendor. HR system and data accuracy: you are responsible for ensuring that the compensation data in our HR system (Workday) is accurate and you work closely with our HR colleagues to make sure they have the information they need to perform their work. Some of your responsibilities will consist of: Auditing compensation data and ensuring it is up to date in Workday Taking actively part to the Workday testing, in particular in the context of the annual Compensation Round Providing local Compensation reporting to the Group Governance & Compliance: you play a pivotal role in ensuring that Performance & Reward documentation and processes adhere to both internal and external policies and requirements. Some of your responsibilities will consist of: Ensuring compliance with internal and external governance requirements for all Performance & Reward matters Ensuring compliance with the ING Regulatory Remuneration Procedure (IRRP), ING Group’s policies and SOPs Ensuring compliance with EU and local regulations related to Compensation matters for the financial sector Supporting both internal and external audit requests regarding all Performance & Reward related matters, gather relevant data and documentation and address findings Managing the Regulated staff (“MRTs”) identification process, maintaining the list, reporting to ING Group Acting as Luxembourg Employee Significant Incident Events Council’s secretary: Maintaining and updating on a regular basis all local Performance & Reward policies and charters Ensuring regulatory reporting (e.g. annual report, Pillar III, CSSF reporting) is accurate and completed on time Supporting the HR Director in the preparation of the Luxembourg Nomination & Remuneration Committee’s materials Management of inquiries: you address standard Performance and Reward questions from our internal customers, local and Group HR colleagues. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Head of Performance and Reward, you will also need: A minimum of 10-15 years of professional experience in highly regulated sector. Experience in the Banking sector is considered as an advantage. Our biggest expectation is that you’ll stay curious. Keep learning. Take on responsibility. Proven stakeholder management and proficient communication skills. Ability to roll-up sleeves and do operational tasks. We value curiosity and practical application over excessive niche expertise. Since we work as a Team and value polyvalence, we also expect you to support your HR colleagues on other topics as needed. Ability to understand complex regulatory landscape how this translates into practice. An analytical mindset, data-driven approach are crucial. Team player and ability to partner with multiple stakeholders, including outside HR. Ability to manage and balance priorities. An ability to work autonomously, identify and escalate bottlenecks as needed. Excel proficiency is a must. Knowledge of Workday and Workday Advanced Compensation is considered as an advantage. You are fluent, both written and orally, in English. Any additional language (French\u002F Dutch) would be an asset. We offer you Work in an informal, dynamic environment: ING is a stimulating international working environment with many learning opportunities and a strong connection with our Group. Engage with various organizational levels, including ING Luxembourg Executive Committee and Remuneration Committee, and the wider Performance & Reward global organization Personal growth & challenging work with opportunities to realize your ambitions: by joining a convivial and diverse HR team composed of colleagues with varied backgrounds and deep expertise in their respective fields, you will have a unique opportunity to develop your own skills and expertise in Performance and Reward, as well as in other areas. We will accompany you in developing your knowledge and acquiring skills that will make you successful in the role. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":547,"slug":548,"title":549,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":550},21172,"internship-data-operations-officer-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Data Operations Officer","Within the Data Management department, the Data Operations service is responsible for updating the administrative data of individual and corporate customers. we are seeking an Intern for a 6-month internship beginning in February 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Your tasks: Ensure that the customer's KYC and identification data meet the requirements of current regulatory standards, in order to guarantee good Data Quality from the moment the customer enters into a relationship until the account is closed. Be familiar with the bank's KYC documents and tools Provide cross-functional operational support to the PB, Retail Banking and Wholesale Banking business lines. Participate in improving procedures in line with Group regulations Participate in the development of new tools to better cover the Bank's risks. Detect administrative anomaly, operational risk or malfunction that could impact the data quality of our file. Your profile: Education : 3+ year degree in Banking\u002F Finance\u002F Economics\u002F Law Experience in financial services is a plus Languages : English and French are essential, any other language will be an advantage Personal skills : Flexibility and autonomy Dynamic and initiative Good organizational skills and attention to detail High degree of flexibility and multitasking Sense of discretion and confidentiality Team spirit Good command of office tools (Word, Excel, PowerPoint) and Outlook Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":552,"slug":553,"title":554,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":555},21173,"internship-financial-institution-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Financial Institution","Job Description As part of ING Wholesale Banking, the Client Coverage activity comprises the Financial Institutions, Corporate Sector Coverage and Real Estate teams. Together, they serve several hundreds of clients through a multi-product, multi-location strategy and focusing on long-term relationships. The Corporate Sector Coverage team serves large local and multinational companies. Within the Real Estate segment, the team supports Real Estate investment funds and key Real Estate players. The Financial Institutions team covers Private Equity Sponsors, Insurers, Asset managers, Depositary AIF’s and Banks. The facilities and products provided to our clients are varied in structure and complexity, which requires an adequate professional level of client coverage and product knowledge. Internship Start Date: January 15, 2026 Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Main tasks Conduct internal data analysis to support strategic decision-making and performance tracking. Prepare client pitch materials in collaboration with Relationship Managers, tailored to specific client needs and market opportunities. Assist in the preparation and submission of business committee documentation, ensuring accuracy and compliance with internal standards. Perform market analysis to identify trends, opportunities, and risks relevant to client portfolios and business development. Support Relationship Managers in deal structuring activities, including financial modeling and documentation review. Facilitate KYC (Know Your Customer) and Client Due Diligence processes, particularly in the context of account openings and entity onboarding. Contribute to various ad hoc projects, providing analytical and operational support as needed. Provide day-to-day assistance to Relationship Managers, helping to streamline workflows and enhance client service delivery. Your profile Preference for candidates in their final year of study, with a strong academic track record Prior experience through internships is of added value but not a pre-requisite Detail-oriented team-player with strong analytical skills Excellent English verbal and written communication skills are required, any other additional languages are a plus Looking for candidates with a strong eagerness to learn and who thrive in fast-paced environments The successful candidate must have a right to work in the EU Availability of 6 months minimum Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":557,"slug":558,"title":559,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":560},21174,"internship-java-backend-developer-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Java Backend Developer","To strengthen our IT department, ING Luxembourg is looking for a motivated intern to join the Savings & Investments team. This internship offers a unique opportunity to gain hands-on experience in backend development and DevOps practices within an international environment. About the Internship You will contribute to the design, development, and maintenance of secure and resilient backend applications. You will work on innovative projects related to our global investment platform and collaborate with experienced engineers using modern technologies and Agile methodologies. 6-month internship beginning in January 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. What You’ll Do Design\u002Fimplement resilient applications with\u002Fwithout the help of an architect Develop\u002Fmaintain backend applications following ING standards Write clean, tested code and perform unit testing, integration testing & performance testing Collaborate with Ops engineers to manage the full software lifecycle Embed security best practices into every stage of development & keep your assets compliant from a security point of view Troubleshoot and resolve production issues Analyse defects to validate solution design quality Review technical and functional specifications Perform code\u002Fsecurity reviews Communicate and escalate issues when necessary Profile Basic knowledge of Java and ideally Spring Boot. Interest in DevOps, CI\u002FCD, and containerization (Docker, Kubernetes). Strong experience with microservices architecture and API management Familiarity with Azure DevOps, DBMS and SQL (Oracle, PL\u002FSQL) is a plus. Basic knowledge in testing tools (e.g. JUnit, Selenium, JMeter,…) and TDD\u002FBDD Basic Knowledge of Agile methodologies Good command of English (French is a plus). Soft Skills Passion for technology and innovation Motivation and willingness to learn. Strong execution and result oriented Ability to follow structured tasks and clear instructions Analytical mindset and problem-solving ability. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":562,"slug":563,"title":564,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":565},21175,"internship-corporate-electronic-banking-implementation-ing-luxembourg-sa","Internship - Corporate Electronic Banking Implementation","Duration: 6 to 12 months Schedule: Full-time Languages: French is required; English (minimum B1 level) and any additional language are strong assets Who We're Looking For Are you currently studying Economics, Management, Finance, or IT, and have a genuine interest in banking and finance? Do you enjoy working with digital tools and want to be part of a team that supports clients in their digital banking journey? We’re offering a hands-on internship where you’ll assist with the implementation and daily operations of our corporate e-banking application—a key solution for our business clients. What You’ll Be Involved In Support the Implementation of e-Banking Solutions Assist in setting up and adapting e-banking systems for corporate clients Help manage user access and configuration updates for existing contracts Contribute to Technical and Administrative Operations Support the day-to-day management of e-banking platforms Help ensure smooth and accurate processing of payment flows through MultiLine Client Interaction & Helpdesk Support Be in direct contact with clients by phone or email (approximately 60% in French, 40% in English) Assist clients with updates to their existing setup, such as adding users or adjusting access Reach out to clients to guide them through migrations to new tools or to provide support in case of issues (e.g. payment errors) Maintain a professional and service-oriented approach in all client interactions Why Join Us? Gain real-world experience in corporate banking and digital implementation Work alongside experienced professionals who are happy to guide and support you Be part of a collaborative and dynamic environment where your ideas are welcome Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":567,"slug":568,"title":68,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":569},34091,"internship-talent-acquisition-ing-luxembourg-sa-3","Join Us as a Talent Acquisition Intern at ING Luxembourg! Starting July 2026 | 6‑month internship minimum | School convention required At ING Luxembourg, we’re building a workplace where everyone feels welcome, valued, and empowered to contribute. We warmly encourage applications from candidates of all backgrounds, including LGBTQIA+ individuals, people from diverse communities, and applicants with disabilities or neurodiverse conditions. We’re now looking for a curious, motivated intern to join our Talent Acquisition Team. If you're excited about recruitment, eager to learn how HR works from the inside, and ready to contribute to projects that shape the employee experience, this internship is for you. While your main focus will be on recruitment and onboarding, you will also get a glimpse into ING’s broader strategic HR topics such as talent management, learning & development, and employee engagement. What You’ll Be Doing As part of our HR department, you will contribute to the smooth experience of candidates, trainees, and new joiners. You’ll also support several HR initiatives that play a key role in growing our people and culture. 🔸 Talent Acquisition – Your Main Playground Participate in the full recruitment cycle for trainees: meet managers, draft and publish job offers, screen CVs, conduct HR interviews, and coordinate follow‑up with hiring managers. Support the onboarding of new joiners: prepare agreements, manage administrative steps, welcome newcomers, and contribute to onboarding presentations. Assist with operational recruitment activities: mailbox management, security checks, interview logistics, and more. 🔸 Employee Experience & HR Operations Manage administrative tasks with care and accuracy: form handling, document collection, employee file updates. Help organize HR events and initiatives such as Recruitment Forums with Universities and Business Schools. 🔸 Internal Mobility & Communication (Bonus Exposure!) You’ll collaborate closely with the Head of Talent & Learning on internal communication activities and campaigns linked to internal mobility, including creative work using tools like Canva, PowerPoint or AI‑driven platforms. Who You Are Skills & Behaviors Highly organized, attentive to detail, and reliable. Curious and eager to learn. Strong writing skills and excellent interpersonal communication. Comfortable working both independently and collaboratively. Good command of MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint). Knowledge of visual communication tools (Canva, SharePoint...) is a real plus. Experience & Background You are a Bachelor’s or Master’s student in business, economics, human sciences, law, or a related field. Previous experience in HR is appreciated but not required. Students passionate about marketing, communication, or web design are also welcome — your creativity will be valued! Languages Good knowledge of French and English is required. Why Join Us? You’ll learn by doing, not by watching. You'll work in a supportive and caring HR team that values initiative and authenticity. You’ll get meaningful exposure to the realities of modern HR in a dynamic international bank. Your ideas will matter — from improving candidate experience to enhancing internal communication. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":571,"slug":572,"title":573,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":574},34070,"business-analyst-payments-amp-settlement-services-ing-luxembourg-sa","Business Analyst - Payments & Settlement Services","Your role & work environment ING Luxembourg is looking for a Business Analyst (m\u002Ff), who will be working in a Squad (Project team) part of the Payments & Settlement Services Tribe. The aim of this tribe is to offer all ING customers (Retail Banking, Private Banking and Wholesale Banking) easy and reliable services and to provide the best payment experience possible. Your mission is to design, develop, manage, harmonize and phase out commercial products, services, channel formulas and processes within one or more segments. You work in a Squad within ING's Agile organization and you work together with other experts to achieve the Squad's mission. This involves the implementation of the following activities : Your key responsibilities participate in the Chapter meetings and in the standard scrum events for the Squad stand up, refinement, review and retrospectives. undertake data analyses and interviews and introduce measuring instruments to understand how to improve the customer journey. You ensure all suggestions for improvements and solutions are validated by data. optimize processes in a customer friendly way to maximize customer and business value. deliver the customer journey strategy, manage the stakeholders, formulate the product\u002Fservice-, process- and channel policy in line with external regulations, risk and compliance policies. truly understand your products, services and customer processes end-to-end and you keep this knowledge up to date. have deep understanding of the customer journey by monitoring customer satisfaction, availability, costs\u002Frevenue and process quality. can be involved in resolving customer complaints & incidents. by applying your expertise, develop new techniques, new monitoring standards for ING, new products & processes and improve current ones. apply expert distribution knowledge to develop new and improve current distribution practices that set market standards. could be external speaker and contribute to industry knowledge. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead.. As a Business Manager you will also need: Master’s degree Proven track record of managing\u002Fcontributing to complex projects Demonstrate the ability to manage a very diverse set of stakeholders with very different priorities. To be curious, invest time to master your end-to-end product processes and stay up to date on markets trends, risks and product information. To know what is going on with the customer, put himself\u002F herself in customers’ shoes, assess the wishes and needs of customers and anticipate on this. To have strong analytical & judgement skills to recognize key information, identify problem, establish connections and validate before acting. To have deep knowledge of the customer’s business and banking processes and integrate acquired knowledge into performance of tasks. To demonstrate the ability to develop a long-term vision To demonstrate the ability to take initiatives to improve products, processes and channel policies – ensure that creative ideas are implemented. To support the agile organization & to perform as a team, trust and encourage each other and give feedback to promote continuous improvement & team development. To have an excellent written and verbal communications skills in English & French Specific knowledge of the Payments industry will be considered as an asset We offer you A very stimulating & exciting job Steep learning curve An opportunity to acquire in-depth knowledge of the ING and exposure to many cross-border ING Payments teams We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":576,"slug":577,"title":578,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":368,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":579},47206,"internship-securities-ing-luxembourg-sa-2","Internship - Securities","ING Luxembourg is looking for interns for a period of 6 to 12 months (full-time or work-study) in the Securities department to strengthen its operational teams from September 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. ING Luxembourg's Securities department is responsible for processing transactions in financial instruments from clients and for holding their positions. In this context, many products are processed: from the simplest such as shares, bonds or investment funds... to more complex ones, such as derivatives or alternative investments. The interns will have to integrate the operational services of the department, handle current operations with rigor and customer orientation while scrupulously respecting the established procedures. Your missions: Within the Depositary Bank Supervision department: Control of the evolution of the NAV, Monitoring of incoming and outgoing cash, Reconciliation of securities positions and verification of their valuation, Verification of investment restrictions, Preparation of a quarterly report. Your profile: Training (minimum Master's degree) with a commercial, economic or financial orientation; Good written knowledge of English, We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":581,"slug":582,"title":583,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":368,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":584},47207,"internship-fund-middle-officer-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Fund Middle Officer","We are looking for a Fund Middle Office Intern to join our Fund Middle Office Services Team (within ISIM – the Management Company) for a 6-month internship (or longer), starting in August 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. As part of the team, you will support the implementation of a new Portfolio Management System and contribute to the launch of new funds. The Fund Hub manages internal and external fund activities for the ING Group and offers a dynamic environment at the heart of fund operations and investment fund management. Mission As a “Fund Middle Office Intern”, your mission is to: Help the team on all daily tasks related to investment funds management such as custodian reconciliation process, cash management or trades settlements Support us to analyze and solve the potential differences Analyze and solve the daily potential data issues coming from several counterparties (depositary bank, ING FM, Investment Managers, internal system…) Monitor the future cash position for the entire range of funds Aladdin and rebalance on demand the long or short cash sub-funds Maintain and enrich a strong Data Quality of traded instruments Perform and improve the monitoring and reporting process Your profile Knowledge and experience: Master in economics \u002F finance or equivalent Practical experience of automation Project (especially in Excel VBA) Skills : Knowledge of: fund mechanisms and UCITS rules financial markets and products Excel proficiency (especially Visual Basic) Analytical capabilities and sound judgement Rigor and autonomy Languages: Fluency in French and English Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":586,"slug":587,"title":588,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":368,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":589},42883,"internship-it-network-infrastructure-amp-cybersecurity-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - IT Network Infrastructure & Cybersecurity","Role & work environment As part of the strengthening of its Tech security & Infrastructure Department, ING Luxembourg is offering a contractual internship starting from August 2026 for a minimum period of 6 months. Please note that we only consider students who are currently enrolled in a university or higher education institution and are able to provide a valid internship agreement (school convention). The Infrastructure & Cybersecurity team is responsible for ensuring the availability, performance, resilience, and security of the Bank’s IT infrastructure. The team manages network services, connectivity, cloud and on-premises infrastructure components, cybersecurity controls, and operational monitoring to support business-critical banking services. Working within a dynamic and international environment, you will have the opportunity to gain hands-on experience in enterprise network technologies, IT operations, cybersecurity practices, infrastructure automation, and project delivery while collaborating with experienced engineers and architects. You will report hierarchically to the Network & Infrastructure Lead and work closely with Infrastructure Engineers, Network Engineers, Security Specialists, and Project Managers across the organization. Key responsibilities As an Cybersecurity & Network Intern, you will actively contribute to the daily operations and strategic initiatives of the team while developing practical skills in enterprise IT environments. Your responsibilities may include: Assisting in the monitoring and maintenance of network infrastructure, including LAN, WAN, Wi-Fi, and internet connectivity services; Supporting the administration of network and security technologies such as firewalls, VPNs, switches, and load balancers; Participating in cybersecurity initiatives, including vulnerability management, security monitoring, access management, and compliance reviews; Contributing to infrastructure projects involving cloud, hybrid, and on-premises environments; Helping maintain technical documentation, network diagrams, operational procedures, and inventories; Assisting in the analysis and resolution of incidents and service requests; Supporting capacity planning, performance analysis, and infrastructure optimization activities; Participating in testing, validation, and deployment activities during infrastructure changes and upgrades; Contributing to the development of dashboards, reports, and operational metrics; Collaborating with cross-functional teams and external providers to ensure service continuity and security; Supporting automation and continuous improvement initiatives when applicable; Any other associated duties are required from time to time to meet the team's objectives and targets. What You Will Learn During your internship, you will gain exposure to: Enterprise networking technologies (Routing, Switching, DNS, DHCP, VPN); Network security concepts and cybersecurity best practices; Cloud and hybrid infrastructure environments; Infrastructure monitoring and observability platforms; IT Service Management (ITIL) processes; Infrastructure project management and Agile ways of working; Regulatory and security compliance requirements applicable to the banking sector. Key Competences A colleague with a talent for taking ownership, learning quickly, and collaborating effectively with others. You are curious about technology, eager to develop new skills, and motivated to contribute to innovative and secure IT solutions. You enjoy solving problems, working in a team environment, and continuously improving processes while maintaining a strong focus on quality and security. As an Infrastructure, Network & Cybersecurity Intern, you will also need: Currently pursuing a Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Cybersecurity, Information Technology, Telecommunications, Network Engineering, or a related field; Strong interest in IT infrastructure, networking, and cybersecurity; Basic understanding of networking concepts such as TCP\u002FIP, Routing, Switching, DNS, and VPN technologies; Basic knowledge of operating systems (Windows and\u002For Linux); Familiarity with cloud platforms, scripting, automation, or cybersecurity concepts would be considered an asset; Analytical mindset with strong problem-solving skills; Good organization and attention to detail; Ability to work both independently and collaboratively; Strong communication skills; Fluent in written and spoken English; French is considered an advantage; Good knowledge of Microsoft Office tools (Excel, PowerPoint, Word). Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":591,"slug":592,"title":593,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":594},24057,"hr-people-services-officer-cdd-ing-luxembourg-sa","HR People Services Officer- CDD","We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Would you like to work for a bank where honesty, integrity and responsibility are valued? Are sustainability, caring for others and thinking ahead part of your DNA? Do you want to make the difference for our customers thanks to our agile way of working? Job Overview The purpose of the HR officer role is to play a key role in supporting the HR operations and employee life cycle from onboarding to offboarding steps. Specifically, the person is responsible for running the administrative part of these activities, ensuring the HR operations are compliant with internal procedures and regulatory requirements. Being an HR professional and collaborating tightly with HRBPs and HR Center of Expertise, this role is instrumental in supporting the HR organization as an “employee centric” service delivery organization, where employees and manager easily find support they are looking for. The role reports to the Head People Services. The position is offered as a fixed‑term contract (CDD) as a maternity leave replacement, with an expected end date of April 2027. What you’ll do HR operations support: you will be responsible for the administrative part of HR operations, including employees’ moves (entries, exits, internal mobility, etc). You will take an active part in the onboarding and offboarding experiences, in charge of setting up employees’ files and ensuring they are fully compliant with the internal procedures. Time and attendance: you will be the main point of contact for employees’ time and attendance follow up and reporting with internal and external stakeholders. In that regards, you will specifically follow up on employees’ annual leave and specific leaves (sickness, parental leaves, etc…). Employees benefits follow up: you will be in charge of managing the employees’ benefits (car leasing, health insurance, etc..). In that regards, you will be actively engaged in the communication with employees as well as with suppliers. As a central point of contact, you will ensure you provide appropriate information to all stakeholders and keep files up to date. Participation in key HR projects: you will be actively involved in the launch and implementation of key projects for the department, such as: Employees’ Document Management, Onboarding tools and processes, Review and improvement of internal communication channels (newsletter, Intranet), Implementation and roll‑out of HR ticketing systems. In this context, you will contribute to process definition, coordination with stakeholders, testing phases and change adoption. We look for Technical & Functional Skills Strong knowledge of HR processes and operational HR activities. Solid understanding of HR Information Systems. Proficiency in Workday is a strong asset; may be required depending on project scope). Ability to support HR tools such as onboarding platforms, document management systems, and ticketing solutions. Analytical mindset with the ability to translate business needs into system or process requirements. Ability to contribute to HR projects and tool implementations, including requirements gathering, process definition, coordination with stakeholders, user testing and continuous improvement. Soft Skills Strong interpersonal and listening skills. Excellent organizational and time‑management abilities. High attention to detail and commitment to flawless execution. Proactive, solution‑oriented, and able to take full ownership of assigned tasks. Adaptability and willingness to contribute to transformation and continuous improvement initiatives. Experience & Education Approximately 2+ years of experience in HR operations or HRIS‑related roles. University or college degree in HR, Business Administration, or a related field. Languages Fluent in English. Proficiency in French. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":596,"slug":597,"title":524,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":598},24058,"internship-operational-risk-analyst-operational-design-control-and-resilience-ing-luxembourg-sa","ING Luxembourg recherche un(e) stagiaire pour son département ODCR (Operational Design, Control and Resilience) dans le cadre du suivi du risque non-financier. Il s’agit d’un stage conventionné par un établissement scolaire à pourvoir à partir du 1er mars 2026 pour une durée de 6 mois minimum. Veuillez noter que seuls les étudiants pouvant fournir une convention de stage valide (émise par l’école) seront pris en considération. Description de la fonction : Le département Operational Design, Control and Resilience d’ING Luxembourg évolue au sein d’un environnement dynamique et exigeant, demandant une approche multidisciplinaire ainsi qu’une vue globale de l’organisation en place. Connaissances financières et bancaires, esprit procédural et excellent contact humain sont les maîtres mots du département ODCR. A cette fin, nous recherchons des stagiaires motivés que nous formons dans le but de développer leurs connaissances techniques et personnelles. Le service ODCR, entre autres missions, se charge de l'analyse et du suivi des risques opérationnels, ainsi que des tests sur les contrôles applicables, en conformité avec les normes Sarbanes-Oxley (SOX) 404 et les instructions du Groupe. Sa mission est dès lors de vérifier la mise en place des contrôles opérationnels au sein de la Banque. En tant que stagiaire, vous serez amené entre autres tâches à : - Procéder à des tests, notamment en lien avec les normes SOX - Rédiger des rapports de tests - Participer aux réunions avec les différents métiers de la banque - Participer à la mise en place des règlementations - Suivre les changements de processus internes et procéder aux mises à jour des procédures - Contribuer à améliorer la qualité des données en matière de risques En fonction des priorités du service ODCR en plein essor, dynamique et international, le stagiaire peut aussi être amené à contribuer à d’autres missions à l’intérieur du service (Sourcing Team ou Resilience & Continuity team). Votre profil : Formation et expériences : Formation universitaire\u002Fécole de commerce à orientation financière, économique ou comptable. La connaissance de la méthodologie du risque opérationnel et de l’audit est un avantage. Compétences : - Excellent contact humain pour les requêtes de documents auprès des métiers - Capacités de communication, de coordination et de jugement - Esprit procédural, logique et rigoureux - Aptitude à travailler en respectant une planification et des procédures strictes - Aptitude à collaborer avec d’autres entités du groupe ING - Capacité d’appliquer des procédures rédigées exclusivement en anglais - Esprit d’initiative - Bonnes connaissances des outils Microsoft Office (Word, Excel, Access…) Langues : Maîtrise du français et de l’anglais indispensable. Votre environnement de travail: Avec plus de 900 employés au Grand-Duché et grâce à la combinaison de notre présence locale et de la force d’un groupe multinational solide comme ING, nous offrons à nos clients professionnels une large gamme de solutions via le canal de leur choix. ING est une banque mondiale avec une base européenne solide. 53 000 employés servent environ 38,4 millions de clients particuliers, entreprises et institutions financières dans plus de 40 pays. Présente au Grand-Duché de Luxembourg depuis 1960 en tant que banque universelle et accessible, nos produits incluent l’épargne, les paiements, les investissements, les prêts et les crédits hypothécaires pour les clients de la banque privée, que nous servons en ligne et via notre réseau d’agences. Pour nos clients Wholesale Banking, nous proposons des services de financement, de finance durable, de gestion des paiements et de trésorerie ainsi que des services liés aux fonds. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":600,"slug":601,"title":602,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":603},24059,"internship-risk-management-trainee-private-banking-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Risk Management Trainee - Private Banking","As part of its internal internship programme, ING Luxembourg is looking for an intern for its Private Banking department. This course is valid for a minimum of 6 months from March 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Detailed description of the duties to be performed by the student trainee: Participate in the production of ING Private Banking risk reports and risk dashboards Participate in the production of reports on the performance of the different products of the ING Private Banking Improve and optimise the existing reporting system through simplification proposals Participate in various projects to develop new tools and reports to better cover ING Private Banking risks Knowledge or skills developed by the trainee: Develop knowledge in many areas such as financial and non-financial risks, economics, financial markets, regulation, statistics and IT tools Develop the following skills: analytical skills, initiative, responsiveness, teamwork as well as autonomy, and communication with internal clients Your profile: Knowledge and experience: Bac +4\u002F+5 with economic, financial or commercial orientation A first experience in the Bank will be considered as an asset A first knowledge of financial products and risk indicators Skills: Good organisational skills and rigour, attention to detail Comfortable with Excel including VBA Good communication skills, presentation and discretion Languages: Essential oral and written knowledge of French and English. Proficiency in any other language will be considered as an asset. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":605,"slug":606,"title":607,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":608},24060,"internship-financial-institutions-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Financial Institutions","Job Description As part of ING Wholesale Banking, the Client Coverage activity comprises the Financial Institutions, Corporate Sector Coverage and Real Estate teams. Together, they serve several hundreds of clients through a multi-product, multi-location strategy and focusing on long-term relationships. The Corporate Sector Coverage team serves large local and multinational companies. Within the Real Estate segment, the team supports Real Estate investment funds and key Real Estate players. The Financial Institutions team covers Private Equity Sponsors, Insurers, Asset managers, Depositary AIF’s and Banks. The facilities and products provided to our clients are varied in structure and complexity, which requires an adequate professional level of client coverage and product knowledge. Internship Start Date: January 15, 2026 Main tasks Conduct internal data analysis to support strategic decision-making and performance tracking. Prepare client pitch materials in collaboration with Relationship Managers, tailored to specific client needs and market opportunities. Assist in the preparation and submission of business committee documentation, ensuring accuracy and compliance with internal standards. Perform market analysis to identify trends, opportunities, and risks relevant to client portfolios and business development. Support Relationship Managers in deal structuring activities, including financial modeling and documentation review. Facilitate KYC (Know Your Customer) and Client Due Diligence processes, particularly in the context of account openings and entity onboarding. Contribute to various ad hoc projects, providing analytical and operational support as needed. Provide day-to-day assistance to Relationship Managers, helping to streamline workflows and enhance client service delivery. Your profile Preference for candidates in their final year of study, with a strong academic track record Prior experience through internships is of added value but not a pre-requisite Detail-oriented team-player with strong analytical skills Excellent English verbal and written communication skills are required, any other additional languages are a plus Looking for candidates with a strong eagerness to learn and who thrive in fast-paced environments The successful candidate must have a right to work in the EU Availability of 6 months minimum Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":610,"slug":611,"title":68,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":612},24061,"internship-talent-acquisition-ing-luxembourg-sa-2","Join Us as a Talent Acquisition Intern at ING Luxembourg! Starting March 2026 | 6‑month internship minimum | School convention required At ING Luxembourg, we’re building a workplace where everyone feels welcome, valued, and empowered to contribute. We warmly encourage applications from candidates of all backgrounds, including LGBTQIA+ individuals, people from diverse communities, and applicants with disabilities or neurodiverse conditions. We’re now looking for a curious, motivated intern to join our Talent Acquisition Team. If you're excited about recruitment, eager to learn how HR works from the inside, and ready to contribute to projects that shape the employee experience, this internship is for you. While your main focus will be on recruitment and onboarding, you will also get a glimpse into ING’s broader strategic HR topics such as talent management, learning & development, and employee engagement. What You’ll Be Doing As part of our HR department, you will contribute to the smooth experience of candidates, trainees, and new joiners. You’ll also support several HR initiatives that play a key role in growing our people and culture. 🔸 Talent Acquisition – Your Main Playground Participate in the full recruitment cycle for trainees: meet managers, draft and publish job offers, screen CVs, conduct HR interviews, and coordinate follow‑up with hiring managers. Support the onboarding of new joiners: prepare agreements, manage administrative steps, welcome newcomers, and contribute to onboarding presentations. Assist with operational recruitment activities: mailbox management, security checks, interview logistics, and more. 🔸 Employee Experience & HR Operations Manage administrative tasks with care and accuracy: form handling, document collection, employee file updates. Help organize HR events and initiatives such as Recruitment Forums with Universities and Business Schools. 🔸 Internal Mobility & Communication (Bonus Exposure!) You’ll collaborate closely with the Head of Talent & Learning on internal communication activities and campaigns linked to internal mobility, including creative work using tools like Canva, PowerPoint or AI‑driven platforms. Who You Are Skills & Behaviors Highly organized, attentive to detail, and reliable. Curious and eager to learn. Strong writing skills and excellent interpersonal communication. Comfortable working both independently and collaboratively. Good command of MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint). Knowledge of visual communication tools (Canva, SharePoint...) is a real plus. Experience & Background You are a Bachelor’s or Master’s student in business, economics, human sciences, law, or a related field. Previous experience in HR is appreciated but not required. Students passionate about marketing, communication, or web design are also welcome — your creativity will be valued! Languages Good knowledge of French and English is required. Why Join Us? You’ll learn by doing, not by watching. You'll work in a supportive and caring HR team that values initiative and authenticity. You’ll get meaningful exposure to the realities of modern HR in a dynamic international bank. Your ideas will matter — from improving candidate experience to enhancing internal communication. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":614,"slug":615,"title":616,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":617},24062,"network-manager-ing-luxembourg-sa","Network Manager","Your role & work environment Based in Luxembourg City, the Network manager oversees the selection, the periodic review and ongoing monitoring of the securities counterparties network of ING Luxembourg and ING Belgium Your key responsibilities Selection of counterparties with the expertise of the Network Management team of ING NL Account openings with the external and internal set-up Periodic review of the service levels of the parties (market evolutions, procedural changes, …) Annual due diligence requests considering regulations such as MIFID, UCITS and AIFMD Fee negotiations if applicable Meetings with counterparties Maintenance of all documentation related to the relationship as well as specific operational procedures Best execution controls as required by MIFID regulation Collection of solvability ratios that are issued by the ING Group Maintenance of the centralized folder with all counterparty data and SSI Ad Hoc intervention in case of recurring SLA breach (Transfer Agent, Sub-custodians, cash correspondents) Set-up of quarterly Network Management committees ISAE 3402 update \u002F compliance for Network Management For nostro relationships, maintenance of folder g\u002Fshared related to correspondents (agreement, operational aspects, …) In coordination with FMS, selection of new provider as well as the migration Cash account opening\u002Fclosing in compliance with the SOP (Standard of practice) policy One nostro implementation We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Network Manager you will also need: Minimum Bac+5 in finance, economy or equivalent Or professional experience of at least five years in securities operations management Fluent in English and French knowledge of securities operations management Ability to work in a dynamic environment Driven and customer focused, loving to collaborate with different people Good analytical skills Proven planning & organizational skills to meet the deadlines Clear communication skills: written and oral Ability to work in an autonomous way and to take initiative Making things happen thanks to your ‘can do’ attitude Problem solving We offer you A very stimulating & exciting job Steep learning curve An opportunity to acquire in-depth knowledge of the ING and exposure to many executive stakeholders We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":619,"slug":620,"title":621,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":622},34069,"cdd-6-months-account-manager-wholesale-banking-operations-coo-ing-luxembourg-sa","CDD 6 months- Account Manager – Wholesale Banking Operations (COO)","ING Luxembourg - Wholesale Banking Client Services is looking for an Account Manager for a duration of 6 months starting July 2026 Your tasks As an Account Manager, your main tasks will be to : Manage a portfolio of clients in collaboration with the Relationship Managers Ensure the day-to-day banking follow-up of clients by providing them a daily support (analysis, data management, client events, research, manage the entry into relations with new clients, follow up on payments, respond to clients' expectations and needs via telephone and email….) Follow-up and monitoring of the transactions of our clients (KYT) Ensure a smooth and safe management of clients’ data Strong collaboration within the team and other departments to serve the clients’ needs Respect and improvement of the processes Identify sales-leads and develop cross-selling of products such as electronic banking, foreign exchange, etc Your profile: Competencies \u002F Behaviour: Good team spirit Risk Management oriented High level of communication Commercial skills Good administrative organization Autonomy and proactivity Adaptability Solution-oriented Proficiency in computer and office automation tools, in particular Word, Excel, Outlook, Internet and PowerPoint Good knowledge in KYC (Know Your Customer) Experience: Studies in Economics\u002F Banking or Customer Service A first experience in the banking sector or Customer Service will be considered as an asset Languages: Fluency in French and in English is mandatory We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":624,"slug":625,"title":626,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":627},34073,"cio-office-service-manager-ing-luxembourg-sa","CIO Office Service Manager","CIO Office Service Manager Your role & work environment As part of the CIO Office Team, as CIO Office Service Manager, you will be managing a variety of Programs, including Sourcing, Service Level Management and Regulatory Programs within the CIO Department in collaboration with the respective stakeholders. Further you will be supporting on KPIs and metrics in relation to both the programs and the Tech Strategy in general. On a day to day basis this means that you will both drive and support various programs at the same time, gather and report high quality information and metrics to ensure informed decision making and prepare meetings and presentations. You will actively propose and contribute to continuous improvements and ensure timely and successful delivery. Your key responsibilities 1. Lead and Deliver Strategic Programs, and Sourcing initiatives Define clear goals, milestones and deliverables that align with business needs. Drive programs from start to finish, ensuring they stay on track, on time, and within expected budget and timing. Monitor quantitative and qualitative progress regularly, adjust plans when needed, and take ownership of outcomes. 2. Support Decisions with Analysis and Risk Management Structure and perform thoughrough analysis to guide informed decisions. Identify risks early, assess their impact, and implement mitigation plans. Provide stakeholders with reliable, timely quantitative and qualitative insights and metrics to support their decision-making. 3. Coordinate and Communicate with Stakeholders Collaborate closely with teams, especially within the CIO department, to align efforts. Keep stakeholders and leadership informed with regular updates on status, milestones, KPIs and outcomes. Offer clear, concise advice to ensure confident decision making. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a CIO Office Service Manager you will also need: Bachelor Degree or equivalent in Business, Engineering or related field (Master’s Degree preferred) Solid knowledge and\u002For experience in building dashbaords is an advantage Understanding of and experience in tools such as PowerBI, Service Now PPM, etc. is of preference Experience in Tech and Sourcing is of preference At least 3 years of experience in program management Strong organizational skills and understanding of methodologies Proven ability to manage multiple programs simultaneously Excellent communication and interpersonal skills Ability to influence and drive change across all levels of the organization We offer you A stimulating and exciting job A positive and supportive work environment Culture of continuous improvement Steep learning curve An opportunity to acquire in-depth knowledge of the CIO Department within ING We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":629,"slug":630,"title":631,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":632},34074,"data-management-jr-data-governance-expert-fixed-term-contract-6-months-ing-luxembourg-sa","Data Management – Jr Data Governance Expert - Fixed-Term Contract 6 months","Data Management – Jr Data Governance Expert - Fixed-Term Contract 6 months Are you looking for… An exciting and polyvalent function in the Data Management? Who are we ? The Centre of Expertise (COE) Data Management is one of the ING Luxembourg Data Services pillars. We generate ease by giving direction, coaching, and transparency on governing and protecting data with the ambition to have trustworthy data for both customers and regulator. Within the team: We offer diverse work with many opportunities to realise your ambitions. We foster the orange behaviour “help others to be successful”; we create an informal and dynamic environment. We encourage personal growth and give you the possibility to develop your skills; we build a knowledge sharing culture and ensure to strengthen the expertise of the team. We catalyse our people’s talents and help them shine. Your key responsibilities Over a 6‑month period, your main mission as a Jr Data Governance Expert is to support the Chief Data Officer team in their day‑to‑day activities related to Data Management and Data Governance. Provide operational support for ongoing Data Management and data governance initiatives, contributing to compliance with BCBS239 and Data Management requirements. Support the coordination and organization of meetings, including agenda preparation, minute taking, and follow‑up actions. Assist in the organization and logistics of Data Management training and awareness sessions. Act as a point of contact with Group stakeholders, providing clarifications and sharing required information. Collect, consolidate, and provide statistics, indicators, and relevant information to Group and internal stakeholders. Support the preparation of presentations, reporting materials, and communication documents for internal stakeholders and senior management. Contribute to the smooth execution of day‑to‑day activities by supporting coordination across stakeholders involved in data governance and data quality topics. To make this happen, your key skills to deploy are the following: Digital proficiency: Effective use of computer and office automation tools, including Word, Excel, Outlook, and PowerPoint; Power BI is an asset. Flexibility: Ability to manage multiple topics simultaneously and adapt to a variety of activities. Attention to detail: Ability to maintain a high standard of quality, ensuring accuracy and completeness in all deliverables. Autonomy: Ability to work independently on assigned tasks while proactively seeking guidance when appropriate. Regulatory awareness: Solid understanding of regulatory and compliance requirements relevant to the role. Clear communication: Ability to communicate clearly and effectively with a wide range of internal stakeholders. Administrative and organisational: Strong ability to organise, coordinate, and manage administrative tasks efficiently. We are looking for: Experience of minimum 2 years in the financial services industry. Fluency in English (oral and written), French knowledge is a plus. Understanding of banking (product &\u002For segments) & non-financial and regulatory risks is a plus Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":634,"slug":635,"title":197,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":636},34075,"internship-client-support-officer-ing-luxembourg-sa","Pour les équipes Transition & Guidance Team, le Retail Banking est à la recherche d’un stagiaire\u002Falternant pour une durée de 6 mois minimum afin de consolider ses équipes, débutant en Avril 2026. Veuillez noter que seuls les étudiants pouvant fournir une convention de stage valide seront considérés. Votre Mission : Assurer la prise en charge des questions de clients sur leurs opérations courantes (comptes, cartes…) ou sur les produits de la banque (épargne, crédits personnels\u002Flogements…) Contribuer au suivi administratif des dossiers clients Détecter les besoins des clients et les rediriger vers nos équipes commerciales Apporter un support à l’équipe pour les tâches quotidiennes Tenir compte de la législation et de la réglementation en vigueur Contribuer à l’amélioration des processus de la banque Votre profil : Formation et expérience : Formation (minimum BAC+3) de préférence à orientation commerciale, économique, financière, administrative ou de gestion Stage conventionné de minimum 6 mois Compétences : Communication aisée, capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable Rigueur, autonomie, flexibilité et proactivité Capacité d’analyse, d’organisation et de synthèse Très bonne connaissance des outils Microsoft Office (Word, Excel, Access, Power point…) Esprit d’équipe, empathie et bonnes capacités relationnelles vis-à-vis du client Langues : Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais La connaissance du luxembourgeois et\u002Fou de l’allemand est considérée comme un atout Votre environnement de travail Avec plus de 900 employés au Grand-Duché et grâce à la combinaison de notre présence locale et de la force d’un groupe multinational solide comme ING, nous offrons à nos clients professionnels une large gamme de solutions via le canal de leur choix. ING est une banque internationale avec une base européenne solide. Ses 53 000 employés servent environ 38,4 millions de clients particuliers, entreprises et institutions financières dans plus de 40 pays. Présente au Grand-Duché de Luxembourg depuis 1960 en tant que banque universelle et accessible, nous proposons des produits tels que l’épargne, les paiements, les investissements, les prêts et les crédits hypothécaires pour les clients de la banque de détail, que nous servons en ligne et à travers notre réseau d’agences. Pour nos clients Wholesale Banking, nous offrons des services de financement, de finance durable, de gestion des paiements et de trésorerie, ainsi que des services aux fonds. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? 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Your Mission: The internship offers exposure to administrative, regulatory, and client service activities, allowing you to develop both technical and professional skills. You will be progressively involved in interactions with High Net Worth (HNW) clients. Discretion, professionalism, and clear communication are essential, and this role represents an excellent learning opportunity for students interested in wealth management. You will act as a key interface between Private Bankers, the clients, and internal back-office teams, ensuring smooth coordination of services. A significant part of the role is linked to regulatory follow-up and KYC-related activities, allowing you to build a solid understanding of compliance requirements in banking. At the same time, the internship requires a client-oriented and commercial mindset, with a strong willingness to learn. • Providing administrative and client service support to Private Bankers • Supporting the follow-up of regulatory and KYC requirements (documentation, client files, periodic reviews) • Supporting the follow-up of client onboarding processes, including monitoring documentation, coordinating with internal stakeholders, and tracking progress until completion • Supporting interactions with UHNW clients with a high level of professionalism and discretion • Acting as a liaison between the front office, clients, and back-office teams • Assisting in the preparation, follow-up, and quality control of client documentation • Contributing to a high standard of service delivery within the Private Banking team Your Profile: Experience: • Currently pursuing university studies in economics, finance or equivalent • Strong interest in Private Banking and wealth management • Good understanding of, or interest in, regulatory and KYC frameworks Competencies \u002F Behavior: • Client-oriented mindset • Professional attitude, discretion, and attention to detail • Excellent communication and presentation skills • Strong organizational skills and attention to detail Languages: • Fluent in English and French • Any other language (especially Dutch) will be considered an asset Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":643,"slug":644,"title":645,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":646},34077,"internship-assistant-commercial-private-banking-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Assistant Commercial - Private Banking","ING Luxembourg recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) au département Private Banking pour un stage conventionné d'une durée minimum de 6 mois à compter de juin. Veuillez noter que seuls les étudiants en mesure de fournir une convention de stage valide (convention scolaire) seront pris en considération. L’Assistant Commercial Private Banking accompagne les banquiers privés dans la gestion quotidienne de leur portefeuille clients, en assurant un soutien opérationnel, administratif, relationnel et organisationnel, afin de créer une expérience client premium. Vos missions Découvrir l’activité de la banque privée en assistant les banquiers privés dans le suivi opérationnel d’un portefeuille de clients à fort enjeu patrimonial. Contribuer à la gestion administrative des dossiers clients et aux contrôles liés aux opérations. Être impliqué(e) dans le traitement d’opérations bancaires en collaboration avec les équipes internes spécialisées. Mettre à jour les informations clients avec les outils internes. Accueillir et orienter les clients (téléphone, e‑mail, etc.) Votre profil Formation et expérience: Formation niveau Bac +3 à orientation économique, financière ou commerciale Une première expérience en Banque sera considérée comme un atout Compétences : Sens du service client et de la confidentialité. Discrétion. Organisation, rigueur et gestion des priorités. Excellentes capacités de communication écrite et orale. Esprit d’équipe et sens de la collaboration. Connaissances bancaires générales dans le Private Banking Langues Connaissance orale et écrite du français et de l’anglais indispensable La maîtrise de toute autre langue sera considérée comme un atout, plus spécifiquement le néerlandais Votre environnement de travail With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":648,"slug":649,"title":645,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":650},34078,"internship-assistant-commercial-private-banking-ing-luxembourg-sa-2","ING Luxembourg recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) au département Private Banking pour un stage conventionné d'une durée minimum de 6 mois à compter de août. L’Assistant Commercial Private Banking accompagne les banquiers privés dans la gestion quotidienne de leur portefeuille clients, en assurant un soutien opérationnel, administratif, relationnel et organisationnel, afin de créer une expérience client premium. Vos Missions Découvrir l’activité de la banque privée en assistant les banquiers privés dans le suivi opérationnel d’un portefeuille de clients à fort enjeu patrimonial. Contribuer à la gestion administrative des dossiers clients et aux contrôles liés aux opérations. Être impliqué(e) dans le traitement d’opérations bancaires en collaboration avec les équipes internes spécialisées. Mettre à jour les informations clients avec les outils internes. Accueillir et orienter les clients (téléphone, e‑mail, etc.) Votre profil Formation et expérience • Formation niveau Bac +3 à orientation économique, financière ou commerciale • Une première expérience en Banque sera considérée comme un atout Compétences : Sens du service client et de la confidentialité. Discrétion. Organisation, rigueur et gestion des priorités. Excellentes capacités de communication écrite et orale. Esprit d’équipe et sens de la collaboration. Connaissances bancaires générales dans le Private Banking Langues • Connaissance orale et écrite du français et de l’anglais indispensable • La maîtrise de toute autre langue sera considérée comme un atout, plus spécifiquement le néerlandais Votre environnement de travail Avec plus de 900 employés au Grand-Duché et grâce à la combinaison de notre présence locale et de la force d'une multinationale robuste comme ING, nous offrons à nos clients particuliers et professionnels une large gamme de solutions par le canal de leur choix. ING est une banque mondiale avec une base européenne solide. 53.000 employés servent environ 38,4 millions de clients, entreprises et institutions financières dans plus de 40 pays. Opérant au Grand-Duché de Luxembourg depuis 1960 en tant que banque universelle et accessible, nos produits comprennent l'épargne, les paiements, les investissements, les prêts et les hypothèques pour les clients de la banque de détail et de la banque privée, que nous servons sévèrement en ligne et via notre réseau d'agences. Pour nos clients de la banque de gros, nous fournissons des prêts, de la finance durable, des services de paiement et de gestion de trésorerie et des services de fonds. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":652,"slug":653,"title":654,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":655},34079,"internship-client-services-wholesale-banking-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Client Services - Wholesale Banking","ING Luxembourg Wholesale Banking Department is looking for a Client Services Intern. The internship will start at the beginning of July 2026 and will last at least 6 months. Please note that only students who can provide a valid internship agreement from their school will be considered. The Wholesale Banking department is responsible for managing and developing relationships with corporate clients (Real Estate, Large Corporate, Financial Institutions and Institutional Clients). It offers them financial solutions based on the entire range of services offered by the ING Group. Your Mission As a Financial Institutions \u002F Real Estate \u002F Large Corporates Intern, you will work closely with experienced Account Managers and actively contribute to the management and development of a diversified client portfolio. This internship offers a unique opportunity to gain practical exposure to corporate and institutional banking, client relationship management and regulatory processes. What you will do 🔹 Client Relationship & Business Support Support Account Managers in the daily management of institutional, real estate and large corporate clients Participate in client onboarding and relationship development Act as a liaison between clients and internal teams 🔹 Commercial & Business Development Activities Identify sales opportunities and contribute to cross-selling initiatives (e-banking solutions, FX, cash management, etc.) Support the achievement of the department’s commercial objectives 🔹 Analysis & Reporting Assist with client analysis, data collection and reporting Conduct research on clients, sectors and market trends 🔹 KYC & Administrative Processes Support KYC reviews and regulatory requirements Collect, analyze and follow up on KYC documentation and administrative requests What you will learn How institutional and corporate banking activities operate Practical client relationship management skills Exposure to commercial banking products and services Understanding of KYC and regulatory frameworks Working in a professional, multicultural banking environment Your profile Skills and mindset Strong communication skills and commercial awareness Team player with a proactive and autonomous mindset Genuine interest in financial institutions and corporate banking Comfortable with MS Office tools (Excel, PowerPoint, Word, Outlook) Education: • Student in Economics, Finance, Business Administration or Customer Relationship Management A first experience in the financial sector will be considered an asset Languages: • Fluent in French and in English (mandatory) Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":657,"slug":658,"title":659,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":660},34081,"internship-fraud-prevention-amp-claims-management-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP – Fraud Prevention & Claims Management","INTERNSHIP – Fraud Prevention & Claims Management. As part of strengthening its Anti-Fraud department, ING Luxembourg is looking for: An intern in Fraud Prevention & Claims Management, starting in April 2026 for a duration of 6 or 12 months. The Anti-Fraud service, part of the ODCR department (Operational, Design Control & Resilience), is operationally dedicated to the prevention, detection, and handling of fraud. It is also responsible for the in-depth analysis of claims related to payment matters in order to improve the security of our clients. Your mission will include: Responding to requests from clients who are victims of fraud. Conducting in-depth analysis of fraud incidents to understand the mechanisms and strengthen security measures. Recovering fraudulently diverted funds, in coordination with competent authorities, payment channels and financial institutions. Managing administrative obligations related to fraud in accordance with internal procedures and Visa Inc. regulations. Collaborating closely with IT, legal teams, and banking partners for a quick and coordinated response. Working with the fraud teams of ING Poland and Visa International. Your profile: Minimum of a Bachelor's degree (Bac +3) with a focus in economics, finance or law. Strong analytical, organizational, and decision-making skills. Excellent communication skills, both written and verbal. Ability to handle complex cases with precision. Comfortable working with numbers and analytical tools. Detail-oriented, adaptable, and a strong team player. IT Skills: Proficiency in MS Office is important, along with the ability to perform control tasks effectively. Languages: Fluency in French and English is required. Knowledge of Luxembourgish and\u002For German is a plus, but not mandatory. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":662,"slug":663,"title":664,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":665},34082,"internship-hr-operations-ing-luxembourg-sa-2","INTERNSHIP - HR Operations","ING Luxembourg is looking for an HR Operations Intern for a minimum of six months starting in July 2026. Please note that only candidates who can provide a valid internship convention with a university will be considered. Your Mission Within the “People Services” unit, the HR Operations intern will be entrusted with a variety of operational and administrative tasks related to career management and employee benefits (non-exhaustive list): Support the team’s daily activities Process and administratively follow up on personnel movements: onboarding, offboarding, transfers, maternity leave, parental leave, special leave Manage absences and sick leave Ensure personnel files and HR management tools are kept up to date Handle communications with various administrative bodies Participate in the improvement of HR processes Contribute to various HR projects (Examples: improving HR tools and procedures) Manage various administrative tasks: drafting and handling correspondence, updating the intranet, writing HR notes, corrective declarations, managing leasing vehicle fines, drafting various HR documents (work certificates, amendments, etc.) Your Profile Skills and Behaviours: Excellent organisational skills and attention to detail Strong writing skills Well-developed interpersonal skills Ability to work both in a team and independently Education\u002FExperience: Master’s degree A first experience in human resources is considered an asset Languages: Perfect command of French and good proficiency in English are required Your Work Environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our individual and professional clients a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve approximately 38.4 million customers, businesses, and financial institutions in over 40 countries. For our wholesale banking clients, we provide loans, sustainable finance, payment and cash management services, and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":667,"slug":668,"title":669,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":670},34084,"internship-legal-ing-luxembourg-sa-2","INTERNSHIP - Legal","As part of the strengthening of its Legal department, ING Luxembourg is looking for a trainee starting in June 2026 for a minimum of 6 months with an educational institution. Please note that only candidates with a valid school convention will be considered. Job description: As a Legal Intern, you will manage projects related to the department's legal activities: Participate in the review and drafting of various legal contracts relating to the bank's different business lines; Actively participate in the preparation and follow-up of legal files under the responsibility of the department's more experienced lawyers (estates, seizure of accounts, dormant accounts, security interests, etc.); Prepare and draft research notes, emails and\u002For analyses on banking law issues related to the demands of the bank's various activities; Provide support in the organization and day-to-day running of the Legal Department, and keep abreast of Luxembourg and European legislation and regulations. You will be required to independently manage the follow-up of projects and work in collaboration with Legal or other contacts concerned by the activities. Your profile: Education : Master 1 or 2 in Law or equivalent legal training; Initial experience in a bank and\u002For law firm will be considered an asset. Skills : Good analytical and summarizing skills; Good written and oral communication skills; Good team spirit and creativity; Ability to manage projects independently. Languages : Very good knowledge of French and English is essential; Knowledge of Luxembourgish, German and\u002For Dutch will be considered an asset. Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":672,"slug":673,"title":674,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":675},34085,"internship-learning-amp-development-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Learning & Development","We are seeking a Learning & Development Intern to join our HR team for a 6-to-12-month month internship beginning in August 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. At ING Luxembourg, we believe in the power of continuous learning to support the growth of our employees and strengthen our company culture. We foster an environment where everyone can learn, develop, and contribute fully, while being welcomed and respected for who they are. ING Luxembourg is currently recruiting an intern for the position of Learning & Development Intern. The internship is set to start as soon as possible for a minimum of 6 months. As a member of the Learning & Development team, you will actively contribute to developing our employees and reinforcing ING’s learning culture. 🔸 Learning & Development – Your Main Responsibilities Participate in the analysis of training needs together with internal teams. Support the planning, organization, and logistics of training sessions (internal & external). Collaborate with external providers (trainers, coaches, institutions) and take part in project meetings. Manage mandatory training courses for new employees. Contribute to the creation, update, and evaluation of learning materials (presentations, e‑learning modules, digital tools…). Respond to employees’ questions related to training and learning pathways. Point of contact for our ServiceNow ticketing service. 🔸 L&D Administration & Follow-up Process invoices, reimbursement requests, and administrative tasks related to training. Actively participate in preparing reports for the co-founding of professional training. Ensure accurate data updates, reporting, and training indicators. 🔸 Employee Experience & Communication Help promote L&D initiatives through our intranet, newsletters, or internal communication channels. Create engaging visual content using PowerPoint or digital design tools. Contribute to special projects related to skills development and talent management. 🔸 Who You Are You are a Bachelor’s or master’s student in Human Resources, Psychology, Management, Social Sciences, or a related field. Organized, detail-oriented, and autonomous. Excellent written and verbal communication skills. Comfortable multitasking and working collaboratively. Good command of MS Office and ideal online learning platforms. Proactive, resourceful, and eager to learn. Previous HR experience is a plus. 🔸 Languages Full proficiency in French and good command of English. 🔸 Why Join Us? Learn by doing, at the heart of a dynamic and supportive HR department. Discover the behind-the-scenes of skills development within a modern, international bank. Contribute to real projects with a direct impact on employee experience. Grow in a team that values initiative, creativity, and authenticity. 🔸 Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":677,"slug":678,"title":679,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":680},34086,"internship-lending-wholesale-banking-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Lending Wholesale Banking","ING Luxembourg is looking for a Lending Wholesale Banking Intern to strengthen its Lending department for a minimum of 6 months. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Lending Luxembourg is a Front Office team providing Wholesale Banking Lending services to a broad client base, including Fund Finance, Corporate and Real Estate clients, as well as local subsidiaries of ING’s largest multinational clients. Your mission As a Lending WB Intern, you will have the opportunity to gain hands-on experience in an international banking environment, working closely with colleagues across the ING network. The internship is primarily focused on analytical, portfolio-related and support activities, under close supervision. You will be involved in the following activities: Working closely with Client Coverage and various product teams to support lending solutions for Wholesale Banking clients Performing client research & financial analysis, contributing to credit assessments and maintaining credit files Supporting portfolio management activities, including credit quality monitoring and preparation of annual reviews in line with internal policies Assisting with documentation review and transaction execution, including due diligence and follow-up The scope of your responsibilities will evolve gradually, depending on your learning curve, autonomy and ability to take ownership of tasks. What do we offer This internship is an excellent opportunity to: Discover lending activities within a Wholesale Banking environment Develop practical skills in credit analysis and portfolio management Benefit from on-the-job learning within an experienced and collaborative team Gain exposure to the Luxembourg entity of a leading international banking group Your profile Education & experience: Student currently enrolled in Finance, Economics, or a related field First experience in banking, credit or finance is considered an asset Skills & competencies: Strong analytical mindset and attention to detail Strong team player, proactive and solution-oriented Ability to prioritise tasks and manage deadlines Strong written and verbal communication skills High motivation and willingness to learn Ability to work independently while integrating effectively into a team Good IT skills, including Word, Excel and presentation tools Fluency in English is mandatory Knowledge of French, while not required, would be an advantage Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy, ING Luxembourg combines a strong local presence with the strength of a robust multinational bank, offering business customers a wide range of solutions across multiple channels. ING is a global bank with a strong European base. Its 53,000 employees serve approximately 38.4 million customers, including corporate clients and financial institutions, in more than 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960, ING offers a broad range of products and services, including savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, served online and through its branch network. For Wholesale Banking clients, ING Luxembourg provides lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":682,"slug":683,"title":684,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":685},34087,"internship-support-amp-monitoring-wholesale-banking-operations-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP – Support & Monitoring - Wholesale Banking Operations","INTERNSHIP – Support & Monitoring - Wholesale Banking Operations. ING Luxembourg is looking for intern for a period of 6 to 12 months (full-time or work-study) in the Wholesale Banking Operations department to strengthen its operational teams as from March 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. ING Luxembourg's Wholesale Banking Operations department is organized in 4 areas: Client Services: management of the relationship with customers Depositary Bank Services: management of operations and controls for Investment Funds Custody Services: management of operations over securities activity Support and Monitoring Services: transversal team to support and monitor Wholesale Banking Operations department The intern will have to integrate the Support & Monitoring Services, to handle current operations with rigor and customer orientation while scrupulously respecting the established procedures. Your missions: Within the Support & Monitoring Services: Cash reconciliation Securities reconciliation Fees monitoring Controls management Your profile: Training (BAC+3\u002FBAC+5) with a commercial, economic or financial orientation; French and English fluent (writing, speaking, reading) Proficiency in MS Office Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":687,"slug":688,"title":689,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":690},34088,"internship-lending-operations-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Lending Operations","ING Luxembourg recherche un(e) stagiaire Lending Operations afin de renforcer son département Shared Operations à partir de juin 2026. Le département Shared Operations regroupe plusieurs équipes clés, dont Lending Operations, Real Estate Valuation, Customer Care, Payment Processing ainsi que Payment Claims and Investigations, et joue un rôle central dans les activités opérationnelles de la banque. Veuillez noter que seuls les étudiants en mesure de fournir une convention de stage valide (convention scolaire) seront pris en considération. Vos missions En tant que stagiaire au sein de l’équipe Lending Operations, vous aurez l’opportunité de découvrir et d’approfondir votre compréhension des processus opérationnels liés au crédit, tout en apportant un soutien concret et opérationnel aux activités quotidiennes de l’équipe. Vous serez en interaction avec de nombreux interlocuteurs, tant internes (Front Office, Credit Risk Management, Legal, Payments, etc.) que externes (entités du Groupe ING, études notariales et autres partenaires). Vous participerez notamment aux activités suivantes : Contribution à la gestion opérationnelle des dossiers de crédit Traitement du courrier et des documents relatifs aux dossiers de crédit Prise en charge de demandes opérationnelles diverses Suivi et gestion des tâches opérationnelles en suspens Apport d’un soutien général à l’équipe dans ses activités quotidiennes L’étendue de vos missions évoluera en fonction de votre progression, de votre capacité d’apprentissage et de votre niveau d’autonomie. Notre offre Ce stage est une excellente opportunité pour : Découvrir les activités opérationnelles liées au crédit bancaire Développer des compétences pratiques dans un environnement bancaire international Bénéficier d’un apprentissage “on-the-job” au sein d’une équipe expérimentée Acquérir une première expérience professionnelle au sein de l’entité luxembourgeoise d’un groupe bancaire de premier plan Votre profil Connaissances et expérience : Étudiant(e) en Finance, Économie ou dans un domaine connexe Une première expérience dans le domaine du crédit ou des opérations bancaires constitue un atout Compétences : Forte rigueur administrative et excellent sens du détail Très bonnes capacités d’organisation et de priorisation Bon sens du jugement et approche structurée Excellentes capacités de communication, à l’oral comme à l’écrit Forte motivation et volonté d’apprendre Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant efficacement au sein d’une équipe Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire Your working environment Avec plus de 900 collaborateurs au Grand-Duché de Luxembourg, ING combine un fort ancrage local à la puissance d’un grand groupe bancaire international. Cette double dimension nous permet d’offrir à nos clients professionnels une large gamme de solutions, accessibles via le canal de leur choix. ING est une banque internationale dotée d’un solide ancrage européen. Le groupe emploie plus de 53 000 collaborateurs et accompagne environ 38,4 millions de clients particuliers, entreprises et institutions financières dans plus de 40 pays. Présente au Luxembourg depuis 1960 en tant que banque universelle et accessible, ING propose à ses clients particuliers des solutions d’épargne, de paiement, d’investissement ainsi que des crédits et prêts hypothécaires, disponibles en ligne et via son réseau d’agences. Pour ses clients de Wholesale Banking, ING offre des services de financement, de finance durable, de paiements et cash management, ainsi que des services liés aux fonds d’investissement. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":692,"slug":693,"title":694,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":695},34089,"internship-payments-processing-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Payments Processing","As a Payments Processing Intern, you will join a team of 10 people within the Lending & Payments Operations department for a minimum 6-month internship starting in September. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. The Payments Processing team is responsible for handling all types of payments for the Bank (incoming funds, payment orders, direct debits, etc.) for both Private Banking and Wholesale Banking clients. Your Missions Controlling and validating all payment and cash management operations, regardless of the input\u002Foutput channels and the complexity of the transaction. Processing client instructions (internal or external) while respecting cut-off times, treasury notifications, authorization checks, etc., to ensure proper execution of client operations. Analysing complex payment operations to apply the appropriate processing. Providing information and advice to internal clients on payment products and processes, transaction handling, and regulatory matters. Our offer This position is a great opportunity to: Receive, verify authorizations and signatures, and dispatch non-electronic payment instructions in accordance with current procedures. Perform various administrative and technical tasks within the department: interbank fee payments, invoicing, investigations, etc. Carry out various post-trade controls. Participate in process improvement and knowledge-sharing projects. Your profile Experience Minimum bachelor’s degree (BAC +3) in Economics\u002FFinance or equivalent qualification. A first experience in a similar role is considered an asset. Knowledge and Skills Strong analytical, judgment, and communication skills. Administrative rigor and excellent organizational skills, especially in priority management. Initiative and potential for autonomy in work. High motivation to learn and strong commitment to the role. Flexibility and proactivity in handling daily tasks. Strong client orientation and proven team spirit. Fluency in French and English, both spoken and written, is essential. Your Work Environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":697,"slug":698,"title":699,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":700},34092,"internal-audit-manager-ing-luxembourg-sa","Internal Audit Manager","ING Luxembourg is looking for a Internal Audit Manager, responsible for executing complex audit projects that assess the adequacy of internal controls, the accuracy of financial reporting, compliance with regulations, and the efficiency of operations within the organization. This role involves planning and conducting audits, identifying risks, recommending improvements, and reporting findings to senior management. The Internal Audit Manager works closely with various departments to ensure adherence to internal policies and regulatory requirements. Mission: Audit Planning and Execution: Develop detailed audit plans based on risk assessments. Perform and lead audits on financial, operational, and compliance processes. Evaluate the effectiveness of internal controls, risk management, and governance practices. Document audit findings, analyze results, and identify areas for improvement. Risk Assessment: Identify and evaluate the organization’s risk areas, and develop audit strategies to mitigate these Assess the adequacy of risk management processes and suggest enhancements. Assess and review existing processes and controls to recommend best practices, efficiency improvements, and risk mitigation strategies: Collaborate with departments to implement process improvements and strengthen control Supports management during the issue closure process Audit Reporting: Prepare comprehensive audit reports summarizing findings, risk impacts, and recommendations for improvement: Present audit results to senior management and provide insights for Ensure follow-up on audit findings and assess the adequacy of corrective actions. Compliance: Ensure that audits are conducted in accordance with internal audit methodology, best practices and external regulatory requirements: Monitor changes in laws and regulations to ensure ongoing compliance. Who we are looking for? A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to enter client dialogues and to explain complex solutions in an understandable communication. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to question the status quo and are eager to propose creative solutions to problems and you have: Minimum of 10 years of relevant experience in internal audit, external audit, or risk management, in the banking or financial services and have developed strong knowledge of the regulation and business operations of the European \u002F Luxembourg market Experience in leading or coordinating audit projects. Strong knowledge of internal control frameworks (e.g., COSO) and audit standards. Proficiency in audit software and data analytics tools (e.g., Knime, IDEA). Excellent analytical, problem-solving, and critical thinking skills. Strong written and verbal communication skills, with the ability to effectively present findings to senior management. Ability to work independently and collaboratively with cross-functional teams. People coordination and coaching skills. Fluency in English (both written and spoken). Master degree in Economics, Accounting, Finance, Law, or a related field. Certifications: Professional certifications such as CIA (Certified Internal Auditor), CPA (Certified Public Accountant), or CISA (Certified Information Systems Auditor). We offer you: A clear purpose, a unique offer and a range of flexible compensation and other benefits: A stimulating environment with lots of learning opportunities Personal growth & challenging work with opportunities to realise your ambitions An informal, dynamic environment with innovative colleagues supporting your endeavours A progressive and agile way of working, where new ideas are valued ahead of convention Furthermore, within our department, you can count on a range of opportunities to invest in your personal and professional growth with: Experience to be fully immersed in a very diverse and dynamic team, full participation in tackling our collective challenges Experience an international environment and collaborate with colleagues across the globe On-the-job training to translate theory into practice, learning from highly experienced professionals We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":702,"slug":703,"title":704,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":705},34093,"network-engineer-ing-luxembourg-sa","Network Engineer","Job Description: You will be part of the Luxembourg Network team. Its purpose is to accelerate the IT engineering journey of all teams, by providing enablers that are easy to find, easy to use, always reliable, secure and compliant, about network support from datacenter to end user. Your key responsibilities: Support a multi-vendor network infrastructure Uphold high standards for timely issue resolution Raise and implement network-related change requests Continuously ensure appropriate administrative and technical measures are in place to ensure information system stability and sustainability Actively monitor existing networks and take appropriate proactive actions to maintain them Develop and implement a comprehensive set of security controls to protect information assets Actively monitor IT network usage to ensure compliance with information security policies Maintain the IT ticketing system and knowledge base Stay up to date with network infrastructure technology standards Effectively collaborate with the support, technology, project teams to improve and maintain best-in-class IT services Oversee deployment, patching, upgrading and migration of network environment Regularly educate IT colleagues and ensure knowledge transfer Contribute to the design, preparation, and execution of network-related activities required for migrating applications and services to the ING Private Cloud (IPC) Collaborate closely with IPC Engineering, Infrastructure, Security, and Application teams to guarantee compliant and secure cloud adoption Your profile Competencies\u002Fbehaviour You have proven past experiences of solid engineering and analytical skills You have strong verbal and written communication skills towards all levels You are creative, forward thinking with advice capabilities You respect deadlines and schedules You are dynamic, flexible and well organized You are an authority in your domain and, as such, a reliable point of contact within the organization Experience\u002Fqualifications You hold a Master’s or a Bachelor’s degree in IT You demonstrate at least a 10-year experience in Network environments as a Senior Network Engineer You have a specific knowledge on technologies such as Routing, Switching, Firewalling, NAC, DNS, VPN, Load balancing on equipment such as Cisco, Palo Alto, F5 A knowledge of IP Telephony, Linux RedHat, as well as in IT processes such as ITIL or AGILE is an asset You are fluent in French and in English We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. 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At ING Wholesale Banking, we are guided by a common purpose: to empower large Corproate and Institutional clients, helping them grow, adapt, and lead in a changing world. We do so by combining sector expertise, global & regional reach, and our sustainability focus to empower clients on their path to transformation. This role is aligned with a Director‑level corporate title. Your key responsibilities Act as the trusted advisor for FI clients, managing relationships at C-levels. At subsidiary level (as local Relationship Manger) or at Head-office level as a Global Relationship Banker. Act as the senior client manager for key financial institutions clients, serving as the primary point of contact and steward of the overall relationship. Lead cross‑regional coverage teams, coordinating corporate banking and FI‑related efforts across geographies to deliver consistent, high‑quality execution. Develop and execute account strategies to drive revenue and profitability, in line with local, regional and global Account Planning. Manage multi‑product origination within the integrated coverage model, ensuring seamless coordination with product partners and delivering a unified client experience. Originate and cross-sell the full range of ING’s products and capabilities (Payments & Cash Management, Financial Markets, Trade Finance & Guarantees, Lending, Depositary & Custody, and Capital Markets & Advisory). Drive core client‑planning routines (including Portfolio Assessment Meetings, Product Partner Meetings, and Client Team Meetings) to strengthen client engagement and expand penetration across the full ING product suite. Originate, cultivate, and manage senior‑level client relationships, ensuring day‑to‑day connectivity and strategic dialogue. Apply deep knowledge of financial institutions and wholesale banking, generating strategic ideas, anticipating client needs, and offering forward‑looking insights. Ensure all activities are conducted in full compliance with ING’s risk, regulatory, and conduct standards, maintaining a strong risk‑aware culture. Deliver high‑quality presentations, strategic advice, and thematic insights to clients across the FI segment. Maintain strong sector, regional, and technical expertise, ensuring continuous relevance and thought leadership in the FI market We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Senior Relationship Manager you will also need: Fluency in English and French or Dutch. German and other languages can be a plus. Strong commercial instincts, identifying prospects and onboarding them through negotiation skills. Demonstrated experience in Leading a Client Relationship globally for the Bank (Parent Account Manager) and submitting to Credit Committees. Demonstrated Sector Expertise in Financial Institutions’ business models. In particular of the Luxembourg funds, Asset Management Insurance and Banks stakeholders. Excellent command of Account Opening process in Luxembourg. In particular, strong KYC background and capacity to drive and deliver KYC requirements in timely manner for your portfolio (onboarding and refresh). Strong client relationships, marketing, presentation and sales skills are essential. Excellent communication skills. Ability to effectively interact with and the ability to work and communicate effectively with the immediate team, product partners and ultimately bank clients. Creativity, problem solving skills, flexibility in approach and the ability to work with members of multiple product groups at the same time. Ability to analyze complex client financial objectives, accounting or tax issues and alternative solutions or approaches. Ability to analyze Financial Statements. Strong team player, willing to learn and assume responsibility and be enthusiastic about becoming a member of a successful and growing team. The ability to manage and prioritize multiple projects simultaneously & working effectively as an individual & as part of a team. 15+ years of experience in Wholesale Banking \u002F FI coverage with an established client network in Luxembourg. International experience is needed. Self-motivated, tenacious and able to work with high degree of independence. Master’s degree in Finance, Economics, Law, or related field. We offer you A very stimulating & exciting job Steep learning curve An opportunity to acquire in-depth knowledge of the ING and exposure to many executive stakeholders We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! ING is committed to an in‑office culture supported by clear attendance expectations, while maintaining appropriate flexibility based on role‑specific and business needs. Build your future at ING — learn, grow, and make an impact that matters. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":712,"slug":713,"title":714,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":715},34098,"senior-relationship-manager-financial-institutions-ing-luxembourg-sa","Senior Relationship Manager - Financial Institutions","Your role & work environment Are you passionate about building strategic relationships with leading Financial Institutions? Join ING Luxembourg in our Financial Institutions team, as a Senior Relationship Manager and help us deliver innovative solutions to banks, asset managers, custodians, and insurers across Europe. The Luxembourg Wholesale Banking Team is based in Luxembourg. At ING Wholesale Banking, we are guided by a common purpose: to empower large Corporate and Institutional clients, helping them grow, adapt, and lead in a changing world. We do so by combining sector expertise, global & regional reach, and our sustainability focus to empower clients on their path to transformation. This role is aligned with a Vice President‑level corporate title. Your key responsibilities Act as the trusted advisor for FI clients, managing relationships at senior levels – both at subsidiary level, European treasury Center and as a Global Relationship Banker. Develop and execute account strategies to drive revenue and profitability, in line with local, regional and global Account Planning. Originate and cross-sell the full range of ING’s products and capabilities (Payments & Cash Management, Financial Markets, Trade Finance & Guarantees, Lending, Depositary & Custody, and Capital Markets & Advisory). Lead and develop the team’s activities across ING’s global FI franchise, ensuring the effective delivery of the Bank’s products and services to our institutional clients. Manage multi‑product origination within the integrated coverage model, ensuring seamless coordination with product partners and delivering a unified client experience. Drive core client‑planning routines (including Portfolio Assessment Meetings, Product Partner Meetings, and Client Team Meetings) to strengthen client engagement and expand penetration across the full ING product suite. Act as the senior client manager for key financial institution clients, serving as the primary point of contact and steward of the overall relationship. Originate, cultivate, and manage senior‑level client relationships, ensuring day‑to‑day connectivity and strategic dialogue. Lead cross‑regional coverage teams, coordinating corporate banking and FI‑related efforts across geographies to deliver consistent, high‑quality execution. Apply deep knowledge of financial institutions and wholesale banking, generating strategic ideas, anticipating client needs, and offering forward‑looking insights. Ensure all activities are conducted in full compliance with ING’s risk, regulatory, and conduct standards, maintaining a strong risk‑aware culture. Deliver high‑quality presentations, strategic advice, and thematic insights to clients across the FI segment. Maintain strong sector, regional, and technical expertise, ensuring continuous relevance and thought leadership in the FI market We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Senior Relationship Manager you will also need: Fluency in English and French or Dutch. German and other languages can be a plus. Strong commercial instincts and proven negotiation skills. Sector Expertise in Financial Institutions’ business models and in particular of the Luxembourg funds & Asset Management industry. Excellent command of Account Opening process in Luxembourg. In particular, strong KYC background and capacity to drive and deliver KYC requirements in timely manner for your portfolio (onboarding and refresh). Demonstrated experience in Leading a Client Relationship globally for the Bank (Parent Account Manager) and submitting to Credit Committees. Strong client relationships, marketing, presentation and sales skills are essential. Excellent communication skills. Self-motivated, tenacious and able to work with high degree of independence. Ability to effectively interact with and the ability to work and communicate effectively with the immediate team, product partners and ultimately bank clients. Creativity, problem solving skills, flexibility in approach and the ability to work with members of multiple product groups at the same time. Ability to analyze complex client financial objectives, accounting or tax issues and alternative solutions or approaches. Strong team player, willing to learn and assume responsibility and be enthusiastic about becoming a member of a successful and growing team. The ability to manage and prioritize multiple projects simultaneously & working effectively as an individual & as part of a team. 12+ years of experience in Wholesale Banking \u002F FI coverage with an exsting client network in Luxembourg. International experience is needed. Master’s degree in Finance, Economics, Law, or related field. We offer you A very stimulating & exciting job Steep learning curve An opportunity to acquire in-depth knowledge of the ING and exposure to many executive stakeholders We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! ING is committed to an in‑office culture supported by clear attendance expectations, while maintaining appropriate flexibility based on role‑specific and business needs. Build your future at ING — learn, grow, and make an impact that matters. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":717,"slug":718,"title":719,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":368,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":720},47205,"internship-corporate-sector-coverage-and-real-estate-ing-luxembourg-sa-2","INTERNSHIP - Corporate Sector Coverage and Real Estate","ING Luxembourg is looking for a Corporate Sector Coverage and Real Estate Intern to strengthen its Wholesale Banking department for a 6-month internship (or longer), starting in October 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. About the department: As part of ING Wholesale Banking, the Corporate Sector Coverage team serves large local and multinational companies in Luxembourg, managing approximately 150 clients through a multi-product, multi-location strategy and focusing on long-term relationships. Within the Real Estate segment, the team supports Real Estate investment funds and key Real Estate players (e.g. Private Equity Sponsors, Insurers, SWFs, Developers etc.) involved in high-profile financing transactions in Luxembourg, spanning both asset-based lending and unsecured fund financing to investment grade REITs and private capital structures on a pan European level. The facilities and products provided to our clients are varied in structure and complexity, which requires an adequate professional level of client coverage and product knowledge. Your main tasks will be to: Prepare client pitches, assist with business committee submissions, market analysis, support the Relationship Managers on their workflow pertaining to deal structuring, KYC and Client Due Diligence matters in the context of account opening and entity onboarding, different projects arising on an ad hoc basis and generally support the Relationship Managers in their day-to-day work. Your profile: Preference for candidates in their final year of study, with a strong academic track record Prior experience through internships is of added value but not pre-requisite Detail-oriented team-player with strong analytical skills Excellent English verbal and written communication skills are required, any other additional languages are a plus Looking for candidates with a strong eagerness to learn and who thrive in fast-paced environments Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients, and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":722,"slug":723,"title":724,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":368,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":725},47208,"internship-business-analyst-kyc-amp-customer-data-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Business Analyst - KYC & Customer Data","ING Luxembourg is looking for an internship Business Analyst, who will be working in KYC and Customer Data functional domains as part of a Delivery tribe, starting on September 1st, 2026, for a minimum duration of 6 months. Please note that we only consider students who are currently enrolled in school\u002Funiversity and can provide a school convention. Job description This role requires experience in operating in a complex environment and significant knowledge of the Banking regulatory landscape. It combines a client-focused approach with analytical skills and result oriented thinking. You work in a multidisciplinary team within ING's Agile organization. As a Business Analyst, you will: Identify business needs, balancing them together with your Product Owner; Create or fine-tune business rules for data mappings between local and central databases; Extract, explore and manipulate data (Reconciliation, Value distribution, modeling, Reporting), helping reaching high data quality standards Perform testing before each release; Contribute to process streamlining; Provide user support daily and contribute to change management for teams based both in Luxembourg and abroad. Your profile Competencies \u002F Behaviour: You are enthusiastic and willing to learn; You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals; You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems; You are data-focused and have strong analytical skills to interpret and translate business needs into operational processes. You are good at handling data and are mastering MS Excel functionalities (i.e. Pivot table, x\u002Fvlookup) You are able to read and understand basic SQL Queries. Experience: You are doing a Bachelor’s or Master’s degree preferably in Economics \u002F Finance \u002F Computer Science \u002F Business Management; Experience in developing or using AI (Prompting, Agentic) Experience in the banking industry is a plus Languages: You are fluent in English and French; Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our personal and business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for retail and private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":727,"slug":728,"title":729,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":368,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":730},47209,"hr-business-partner-ing-luxembourg-sa","HR Business Partner","Your role & work environment Within the Human Resources organization, the role of a HR Business Partner (HRBP) is to enable the delivery of our purpose, by partnering with the business through close collaboration and working with the HR Communities of Expertise (CoE’s) and People Services. The purpose of the HRBP role is to work with leaders to shape and implement the people agenda within the business through enhancement of their leadership capabilities and by driving their strategic people decisions, such as talent and succession planning, people development and team performance. At the same time, the HRBP assures delivery and collaborates in a smooth way with all other (HR) parties to reach the end goals. The HRBP position is based in Luxembourg and reports to the HR Director of ING Luxembourg Your key responsibilities The HRBP works closely with business leaders and their management teams in shaping and implementing the people agenda. Responsible for building a strong relationship within a business line or function, the HRBP brings in-depth specialist knowledge in multiple HR areas of expertise. Equally, the HRBP quickly builds a strong business acumen and affinity with the business line or function they are responsible for. The HRBP coaches and builds the capabilities of business leaders and their management teams on the people strategy. The HRBP plays a strategic role in implementing global people solutions within their business line or function, developed by the CoE’s. Key activities include, amongst others: People development: developing the capabilities of leaders within their scope. Engagement: supporting and coaching leaders to help them grow the engagement of our people Change & Organisation Development: acting as a change agent and applies relevant organization design expertise during business transformations. Organisation reviews & workforce planning: partnering with business leaders in building strategic workforce plans. Performance, Compensation & Talent reviews: leading and supporting annual people processes; performance review, compensation review, succession planning and talent review. Diversity & Inclusion: acting as an ambassador of the diversity & inclusion-strategy. The HRBP also feeds back the business needs and context to the HR CoE’s, so they can create new or change existing people solutions. How to succeed ? You have 5+ years relevant work experience in Human Resources You have a proven track record managing and implementing changes You have profound communication, convincing and advisory skills with the ability to influence business leaders You can ‘get people on board’ and ensure necessary buy-in from stakeholders You have strong business acumen and ability to adapt quickly to financial industry You have a strong strategic focus and an ability to translate the people’s vision into increased business performance You have a good understanding of how data analysis and reporting support building the people agenda. You are curious by nature, want to learn and get the best of AI to help you focus on added value activities You are capable and willing to be pragmatic in delivery in support and good collaboration with your colleagues within the COEs and People Services. And this in a can-do mentality You are Fluent in English (speaking and writing) and have by preference a good knowledge of French Experience in an international and matrix organization is an advantage We offer you  A clear purpose and a range of flexible compensation and other benefits Personal growth & challenging work with endless opportunities An informal, dynamic environment with colleagues supporting your endeavors A hybrid way of working, and empowerment and autonomy to organize work in a flexible way taking into account the needs of the business and the own wider HR team   Furthermore, within the HR department, you can count on a range of opportunities to invest in your personal and professional growth. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":732,"slug":733,"title":734,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":735},5814,"internship-account-manager-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Account Manager","ING Luxembourg is looking for an Account Manager Intern from October 2025 for at least 6 months. Within the Private Banking team, you will be in charge of providing administrative and client services support to a team of relationship managers. You will also be the interface between the commercial team, the client and the back offices. Commercial ability and skills are key in this function. Please note that only candidates who can provide a valid school convention will be considered. Your Mission: To ensure that the identification and KYC information in the client file meet the current regulatory requirements To keep at any time the full completeness of clients files to ensure a rapid and smooth periodical account review. To maintain and organize the customer information system database (data quality input verification, client update and data input validation) To follow-up the missing documents To look for and obtain missing data either internally or directly with the client To scan, archive and file the KYC documentation To be in charge of sourcing, verifying and transmitting documents in order to ensure a rapid and smooth account opening process Helping the relationship managers to prepare client meetings and assist in the follow- up of these meetings To answer the administrative questions from the client and from other departments of the bank To participate to global and transversal projects linked to the function To perform these tasks in full respect of the client’s and the Bank’s interests and in application of the internal and regulatory requirements in order to identify and manage risks Your Profile: Competencies \u002F Behaviour: be flexible and autonomous, quickly adapting to a new environment be a team player and easily integrating a team have an excellent time management ability to work under pressure and to meet tight deadlines, be detail oriented be motivated, dynamic and proactive Experience: Pursuing university studies in economics, finance or equivalent Have a strong customer service orientation and outstanding communication skills Show a good understanding of current regulatory requirements (FATCA, CRS, AML…) Languages: Be fluent in English and French Any other language (especially Dutch) will be an asset Your working environment: With over 1000 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our personal and business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for retail and private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":737,"slug":738,"title":719,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":739},5815,"internship-corporate-sector-coverage-and-real-estate-ing-luxembourg-sa","As part of ING Wholesale Banking, the Corporate Sector Coverage team serves large local and multinational companies in Luxembourg, managing approximately 150 clients through a multi-product, multi-location strategy and focusing on long-term relationships. Within the Real Estate segment, the team supports Real Estate investment funds and key Real Estate players (e.g. Private Equity Sponsors, Insurers, SWFs, Developers etc.) involved in high-profile financing transactions in Luxembourg, spanning both asset-based lending and unsecured fund financing to investment grade REITs and private capital structures on a pan European level. The facilities and products provided to our clients are varied in structure and complexity, which requires an adequate professional level of client coverage and product knowledge. Main tasks Tasks include preparing client pitches, assisting with business committee submissions, market analysis, supporting the Relationship Managers on their workflow pertaining to deal structuring, KYC and Client Due Diligence matters in the context of account opening and entity onboarding, different projects arising on an ad hoc basis and generally supporting the Relationship Managers in their day-to-day work. Your profile · Preference for candidates in their final year of study, with a strong academic track record · Prior experience through internships is of added value but not a pre-requisite · Detail-oriented team-player with strong analytical skills · Excellent English verbal and written communication skills are required, any other additional languages are a plus · Looking for candidates with a strong eagerness to learn and who thrive in fast-paced environments Requirements: · The successful candidate must have a right to work in the EU · Availability of 6 months from December 2025 The student must also be able to provide a valid school convention (internship agreement). Values we look for: With over 57,000 employees across 40 countries, there’s no predefined template for an ING employee. What unites us all is a set of shared behaviours and expectations that are part of our value system, the Orange Code. 1. Initiative and ownership: You take it on and make it happen We seek people who keep their promises and take ownership of tasks, projects, and their team. Who have the ability to listen, ask questions, and speak up. Who strive to bring ideas to life and embrace challenges. People who are flexible and consistently go the extra mile. 2. Teamwork: Help others to be successful We prefer big thinkers with small egos. Collaborative by nature, ING people are eager to see others succeed as much as themselves. We operate in cross-disciplinary teams with a flat structure. Mutual respect is not just an expectation, it’s the only way to get great work done. 3. Forward-looking: Always a step ahead We value people who question the status quo and pose creative approaches to problems. People who can think on their feet and respond to change with aplomb. Our industry’s moving fast and we’re leading the charge. If you can adapt to new challenges as quickly, ING could be the place for you. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":741,"slug":742,"title":743,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":744},5817,"internship-fund-hub-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Fund Hub","The Portfolio Management Team (integrated into the Private Banking Department) is looking for a Fund Hub Intern to support us with the arrival of a new Portfolio Management System. The Fund Hub operates internal or external funds activities for ING Group. We are looking for a trainee starting ASAP and for a period of 6 months full time. Please note that only students who are officially enrolled in a school or university will be considered. Mission As a “Fund Hub Intern”, your mission is to: Help the team on all daily tasks related to investment funds management such as custodian reconciliation process, cash management or trades settlements Support us to analyze and solve the potential differences Analyze and solve the daily potential data issues coming from several counterparties (depositary bank, ING FM NL, internal system…) Monitor the future cash position for the entire range of funds Aladdin and rebalance on demand the long or short cash sub-funds Maintain and enrich a strong Data Quality of traded instruments Perform and improve the monitoring and reporting process Your profile Knowledge and experience: Master in economics \u002F finance or equivalent Practical experience of automation Project (especially in Excel VBA) Skills : Knowledge of: fund mechanisms and UCITS rules financial markets and products Excel proficiency (especially Visual Basic) Analytical capabilities and sound judgement Rigor and autonomy Personal skills: strong communication, presentation, and interpersonal skills Languages : Fluency in French and strong level in English Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":746,"slug":747,"title":748,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":749},5819,"internship-it-information-risk-management-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - IT Information Risk Management","ING Luxembourg is looking for an Information Risk Management trainee for 6 months (with an internship agreement delivered by a school\u002Funiversity). Information Risk Management (IRM) is part of the Non-Financial Risk Management (NFR) department and contributes to the definition of ING Luxembourg’s (and its subsidiaries’) overall non-financial risk management strategy. In this capacity, the team coordinates and supports the management of information risk for the bank in terms of integrity, confidentiality and availability, by providing daily support to the different business areas in identifying and understanding their risks, in their impact assessment, and in defining pragmatic action plans aimed at keeping them at an acceptable level. Your mission: Assist Information Risk Officers in reviewing and challenging risk analyses performed by the business areas in the context of IT and non-IT projects, namely risk identification and assessment, definition and validation of action plans after discussion with the senior management of the relevant business areas. Analyse IT incidents in the bank and support lessons learned so that they do not occur again in the future. Ensure quality assurance of Key Control Testing by validating the testing performed by the business. Support businesses in classifying their IT assets and end-user computing (EUC) applications based on potential impacts in the event of loss of confidentiality, integrity, and availability. Your competences: Team player and with good social skills, capable to build trust relationships with stakeholders without losing your objectivity; Analytical mind; Interest in Risk Management and risk mindset; Rigorous and precise; Excellent knowledge of Excel, Word and PowerPoint. Experience: Master Degree or equivalent, preferably in IT and a specialization in Information Security. Languages: Fluent in English and French (written and spoken). Your working environment at ING: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our personal and business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":751,"slug":752,"title":669,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":753},5820,"internship-legal-ing-luxembourg-sa","As part of the strengthening of its Legal department, ING Luxembourg is looking for a trainee for a minimum of 6 months with an educational institution. Please note that only candidates with a valid school convention will be considered. Job description: As a Legal Intern, you will manage projects related to the department's legal activities: Participate in the review and drafting of various legal contracts relating to the bank's different business lines; Actively participate in the preparation and follow-up of legal files under the responsibility of the department's more experienced lawyers (estates, seizure of accounts, dormant accounts, security interests, etc.); Prepare and draft research notes, emails and\u002For analyses on banking law issues related to the demands of the bank's various activities; Provide support in the organization and day-to-day running of the Legal Department, and keep abreast of Luxembourg and European legislation and regulations. You will be required to independently manage the follow-up of projects and work in collaboration with Legal or other contacts concerned by the activities. Your profile: Education : Master 1 or 2 in Law or equivalent legal training; Initial experience in a bank and\u002For law firm will be considered an asset. Skills : Good analytical and summarizing skills; Good written and oral communication skills; Good team spirit and creativity; Ability to manage projects independently. Languages : Very good knowledge of French and English is essential; Knowledge of Luxembourgish, German and\u002For Dutch will be considered an asset. Your working environment: ING's mission is to give everyone the means to stay ahead in life and in business. This mission guides us in everything we do. With over 900 employees in the Grand Duchy, and by combining our local presence with the strength of a solid multinational like ING, we offer our customers, both individuals and businesses, a wide range of solutions through the channel of their choice. Present in over 40 countries, ING is a global bank with a strong European base and 53,000 employees serving around 38.4 million customers. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":755,"slug":756,"title":757,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":758},5822,"internship-procurement-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Procurement","ING Luxembourg is looking for an intern within its Procurement department on an internship contract agreed by the student’s school, starting from January 2026. Within the Procurement department you will : Bring administrative support within the team on register contracts and related documentation in the procurement tool Bring administrative support in RFP launch, reception and analysis Bring support on ongoing procurement digital projects (interact with different departments within ING Lux and other ING entities) Profile Ideally an undergraduate university student, that has a: General knowledge of a procurement \u002F purchasing department Perfect knowledge of English, French as a plus Good knowledge of Microsoft Suite Soft skills Well organized and focused on quality and timely delivery; Be open minded Strong analytical & thinking skills and able to work with autonomy; Able to use new IT products and using them wisely; Team player with good social skills and a strong communicator The student must currently be enrolled in school and be able to provide a school convention. Candidates not able to provide this will not be considered. Your work environment With over 1000 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our personal and business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for retail and private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":760,"slug":761,"title":762,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":763},5823,"internship-project-management-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Project Management","ING Luxembourg is looking for a Project Management trainee from July 2025 for 6 months or more. The candidate will join the OCDR Sourcing department. Please note that only applicants who can provide a school convention will be considered.   OCDR Sourcing is the unit in charge of implementing the bank's outsourcing projects in direct line with Group strategy. It is at the heart of the bank, with a 360° view of the various initiatives, and works closely with all the Tribes\u002FBusiness Teams, as well as with the Group and other Group entities. This department is also the main player in defining the outsourcing framework, notably by organizing training and monitoring compliance. Your mission is to :   As an intern, your role will be to participate in the delivery of outsourcing-related projects. During your various “project mode” assignments, you will support the “Sourcing Project Managers” in their day-to-day duties, i.e. : Project definition and support Stakeholder coordination (internal and external to ING) Facilitating workshops with numerous stakeholders Design of deliverables (risk assessment, project committee presentation, go\u002Fno go, etc.) Follow-up of outsourced services control actions You may also contribute to other team activities: Support on specific subjects according to the Bank's strategy: BCM, DORA, new regulations. Participation in discussions on continuous process improvement Updating register information as well as the Bank¨s general terms and conditions. Your profile :   Professional skills : - Education: Master's degree from a business school or university with an economic orientation. - Appetence for project management - Proficiency in MS Office - Experience in financial services not necessary but a plus   Languages : - French and English (professional level) Personal skills : - Rigor, autonomy, adaptability, pragmatism - Be a real force of proposal: come up with innovative and adapted ideas - Good communication skills - Structured and able to work proactively and independently - Team spirit essential   Your working environment: ING's mission is to give everyone the means to stay one step ahead in life and in business. This mission guides us in everything we do. With more than 1,000 employees in the Grand Duchy and combining our local presence with the strength of a solid multinational like ING, we offer our customers, both individuals and businesses, a wide range of solutions through the channel of their choice. Present in over 40 countries, ING is a global bank with a strong European base and 53,000 employees serving around 38.4 million customers. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":765,"slug":766,"title":68,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":767},5824,"internship-talent-acquisition-ing-luxembourg-sa","ING Luxembourg is committed to fostering an inclusive and diverse workplace. We welcome applications from candidates of all backgrounds, including LGBTQIA+ individuals, those from diverse communities, and people with disabilities or neurodiverse conditions. ING Luxembourg is currently recruiting an intern for its Talent Acquisition Team. The internship is set to start in September 2025 for a minimum of 6 months. Please note that only candidates who can provide a valid school convention will be considered. Your Tasks The intern will be involved in the day-to-day operations of the Human Resources department. They will also have the opportunity to work on a variety of subjects including recruitment, onboarding, and employee experience. Here's an overview of the different tasks proposed for this internship: Talent Acquisition: Manage the entire recruitment process for the bank's trainees: meeting with managers, creating and publishing job offers, screening CVs, handling HR interviews, and organizing manager interviews. Manage the onboarding of trainees and new bank employees: draw up agreements, prepare for the arrival of new employees, integrate new employees, and conduct welcome presentations during onboarding. Assist the recruitment team in organizing recruitment, security checks, and managing the shared mailbox. Handle various administrative tasks: sending out forms, receiving documents, and updating employee files. Manage various HR projects (Mobility Days, Recruitment Forum, etc.). Support the Head of Talent in the Internal Mobility campaign and work on internal communication campaigns Your Profile Skills and Behavior: Excellent organizational skills and attention to detail. Curious and enthusiastic Strong writing skills. Good interpersonal skills. Ability to work both as part of a team and independently. Proficiency in MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint, etc.). Knowledge of marketing \u002F infographic concepts (Canva, Sharepoint, etc) are a strong plus Experience: University student (Bachelor \u002F Masters) in business, economics, human sciences, law, or a related field. A first experience in Human Resources is an advantage, but not required. Languages: Good knowledge of French and English is required. Additional Information: The ideal candidate does not necessarily need to be studying Human Resources. We welcome individuals who are passionate about marketing, have experience in web design, and are proficient in Canva. The intern will work closely with the Head of Talent and Learning on internal communication and internal mobility campaigns, leveraging AI tools. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":769,"slug":770,"title":771,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":772},5825,"internship-wholesale-banking-client-services-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Wholesale Banking - Client Services","ING Luxembourg Wholesale Banking Department is looking for a Client Services Intern. The internship will start at the beginning of January 2026 and will last at least 6 months. Please note that only students who can provide a valid internship agreement from their school will be considered. Your Mission: The Wholesale Banking department is responsible for managing and developing relationships with corporate clients (Real Estate, Large Corporate, Financial Institutions and Institutional Clients). It offers them financial solutions based on the entire range of services offered by the ING Group. As a Financial Institutions Intern or as a Real Estate, Large Corporate Intern, your main tasks will be to: • Manage a portfolio of clients in collaboration with the Account Managers • Actively participate in the achievement of the department's commercial objectives • Identify sales-leads and develop cross-selling of products such as electronic banking, foreign exchange, etc • Ensure the day-to-day banking follow-up of clients by providing daily support to the teams in charge of relations (analysis, data management, client events, research, manage the entry into relations with new clients, follow up on payments, respond to clients' expectations and needs via telephone and email • Work on KYC (Know Your Customer) and administrative matters as such collecting and analyzing forms, following-up with the clients the administrative requests, creating reports, etc Your profile: Competencies \u002F Behavior: • Good team spirit and commercial sense • High level of communication • Real interest in the world of financial institutions and corporates • Autonomy and proactivity • Proficiency in computer and office automation tools, in particular Word, Excel, Outlook, Internet and PowerPoint Experience: • Studies in Economics\u002F Finance or Customer Relationship Management • A first experience in the financial sector will be considered an asset Languages: • Fluency in French and in English is mandatory Your working environment: ING's mission is to give everyone the means to stay one step ahead in life and in business. This mission guides us in everything we do. With more than 1,000 employees in the Grand Duchy and combining our local presence with the strength of a solid multinational like ING, we offer our customers, both individuals and businesses, a wide range of solutions through the channel of their choice. Present in over 40 countries, ING is a global bank with a strong European base and 53,000 employees serving around 38.4 million customers. We firmly believe that the role of a financial institution is to support and promote economic, social and environmental progress while generating healthy returns for its shareholders. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":774,"slug":775,"title":776,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":565},5826,"internship-corporate-e-banking-implementation-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP – Corporate e-Banking Implementation",{"id":778,"slug":779,"title":780,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":781},5827,"internship-lending-specialist-private-banking-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP- Lending Specialist – Private Banking","To support the continued growth in our Private Banking Department, we are looking for a Lending Specialist Intern for a 6-month internship starting in January 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Job description In order to support the Lending Specialists, your main tasks will be to: Follow-up the existing credit files and draft the internal credit review deadlines; Help with the preparation of new Private Banking credit applications; Assist and support operationally the sales representatives in the sale, follow-up and management of loans; Answer all the credit-related questions; Participate in the evolution and improvement of processes. Your profile Competencies \u002F Behaviour: Good analytical skills (financial, accounting and legal); Good organizational skills and ability to summarize; Sense of responsibility and reliability. Experience: Education at Bac +4\u002F+5 level with an economic, financial, commercial or legal orientation; A first experience in banking and\u002For credit will be considered as an asset. Languages: Fluency in French and in English is mandatory; Knowledge of Dutch can be an asset. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our personal and business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for retail and private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":783,"slug":784,"title":785,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":786},5828,"information-risk-manager-ing-luxembourg-sa","Information Risk Manager","You have wide experience in information risk management? You are familiar with IT Risk and Continuity Risk? You want to help us actively contribute to the future of banking and constantly improving our IT processes, controls and infrastructure in a digital bank that puts information security in its top priorities ? Then jump on and apply now. In order to enforce its Non-Financial Risk Management Department, ING Luxembourg is looking for an Information Risk Manager on a permanent contract Are you somebody who …. : treasures integrity takes initiatives and commits to deliver combines strong analytical, coordination & organization skills has strong communication skills is a well structured, autonomous, highly adaptative, flexible team player shows assertiveness when you challenge and propose improvements is able to deal with cultural differences, conflicting interests, complex and unforeseen challenge helps develop a sustainable, effective and efficient working environment by building a strong cooperation with your peers within ING Luxembourg and ING Group and you have …. : Master Degree or equivalent, preferably in Information Security 7+ years of experience in IT\u002FInformation Security\u002FIT Audit or Risk Management areas Ability to earn trust and respect of stakeholders, including top management Strong understanding of technical aspects as well as organizational aspects of information security Ability to be firm when needed and show flexibility when possible Collaboration skills and ability to work across both functional and geographical lines Strong analytical skills and sound judgment Team spirit and willingness to learn and share knowledge Fluent in English and French (written and spoken) In this case, you are our new Information Risk Manager Your day-to-day tasks You support the information risk management of the bank by providing daily support and challenge to all businesses and you help them prevent and reduce risks related to information management You participate in the risk assessment processes in all strategic projects and programs, challenge results and identify risk mitigation measures You support the DORA readiness of ING Luxembourg by reviewing activities from all 5 pillars of the regulation You support strategic and ad-hoc risk analyses, risk papers and risk reports with fact finding, research and documentation activities You support assessments and responses to regulatory changes and audit reports You contribute, measure and report on the implementation of IT policies and security frameworks throughout the organization You verify the implementation of information security controls and evaluate their effectiveness You advise the bank management on any questions related to information risks You promote security awareness continuously across the whole firm You present information risks in a clear and comprehensible manner to your stakeholders You are a valued partner while remaining fully independent Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. 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Your Mission: Within the “People Services” unit, the HR Operations intern will be entrusted with a variety of operational and administrative tasks related to career management and employee benefits (non-exhaustive list): Support the team’s daily activities Process and administratively follow up on personnel movements: onboarding, offboarding, transfers, maternity leave, parental leave, special leave Manage absences and sick leave Ensure personnel files and HR management tools are kept up to date Handle communications with various administrative bodies Participate in the improvement of HR processes Contribute to various HR projects (Examples: improving HR tools and procedures) Manage various administrative tasks: drafting and handling correspondence, updating the intranet, writing HR notes, corrective declarations, managing leasing vehicle fines, drafting various HR documents (work certificates, amendments, etc.) Your Profile: Skills and Behaviours: Excellent organisational skills and attention to detail Strong writing skills Well-developed interpersonal skills Ability to work both in a team and independently Education\u002FExperience: Minimum Bachelor’s degree (Bac +3) A first experience in human resources is considered an asset Languages: Perfect command of French and good proficiency in English are required Your Work Environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our individual and professional clients a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve approximately 38.4 million customers, businesses, and financial institutions in over 40 countries. For our wholesale banking clients, we provide loans, sustainable finance, payment and cash management services, and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":792,"slug":793,"title":794,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":795},6662,"it-integrator-ing-luxembourg-sa","IT Integrator","IT Integrator In order to strengthen the IT department, ING Luxembourg is looking for a full time IT Integrator on a permanent contract. Your role & work environment Ensures the coordination of the realisation of software solutions (i.e., systems), timely delivery, within costs, and scope constraints doing so ensuring successful project outcomes and results; ensures efficient, effective and timely feature delivery across organisational entities, and between teams; identifies and removes obstacles, improving timely delivery and expected results. Your key responsibilities Responsible of the integration of third-party systems into our infrastructure Advise others on how to design new processes and systems that meet professional standards Maintain and renew a deep knowledge and understanding of the organization's policies and procedures Analyze specific problems and issues to find the best solutions We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As an IT Integrator you will also need: Critical Thinking: Analyzing complex situations and making sound decisions. Adaptability: Quickly learning new technologies and adapting to changing environments Communication: Clear and concise communication with both technical and non-technical audiences. English and French mandatory. Problem-Solving: Identifying and resolving technical issues effectively. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":797,"slug":798,"title":799,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":800},10459,"internship-personal-banking-account-manager-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Personal Banking - Account Manager","Internship Opportunity at ING Luxembourg in Personal Banking as an Account Manager Intern starting in February 2026 Are you ready to kickstart your career in a dynamic, international environment? ING Luxembourg is looking for a motivated intern to join and support its Personal Banking teams. If you're passionate about finance, eager to learn, and thrive in a collaborative setting, this is your chance to make an impact! You want to… Join a global financial group with real opportunities for growth and development. Work in a vibrant, diverse, and entrepreneurial atmosphere where your ideas matter. Sharpen your skills through hands-on experience, training, and exciting projects. Collaborate with experienced Personal Bankers and contribute to strategic initiatives. Be part of the implementation of the bank strategy more especially in the Personal Banking section. Collaborate with other departments as Private Banking, Portfolio Management, Compliance… Your Mission as an Account Manager Intern: Support our Personal Bankers and clients with key activities, including: Processing payment orders and managing CRM tasks Handling current accounts: transfers, FX transactions, and debit positions Managing debit and credit cards in collaboration with the Commercial Support Team: issuance, cancellations, investigations Assisting with KYT\u002FAML, MiFID, and insurance-related tasks Account opening and management of Discretionary Mandates Performing data analysis and reporting using Excel Participating in the creation and implementation of strategic campaigns Your Profile… Master’s student in Finance, Economics, or Marketing Fluent in French and English Available for a minimum of 6 months Strong problem-solving and analytical abilities to understand well processes and operational steps Excellent communication, presentation, and interpersonal skills Good time management and prioritization of tasks Curious, proactive, and open to feedback. Always looking to grow Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":802,"slug":803,"title":804,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":805},10460,"internship-securities-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP- Securities","ING Luxembourg is looking for interns for a period of 6 to 12 months (full-time or work-study) in the Securities department to strengthen its operational teams from January 2026. ING Luxembourg's Securities department is responsible for processing transactions in financial instruments from clients and for holding their positions. In this context, many products are processed: from the simplest such as shares, bonds or investment funds... to more complex ones, such as derivatives or alternative investments. The interns will have to integrate the operational services of the department, handle current operations with rigor and customer orientation while scrupulously respecting the established procedures. Your missions: Within the Depositary Bank Supervision department: Control of the evolution of the NAV, Monitoring of incoming and outgoing cash, Reconciliation of securities positions and verification of their valuation, Verification of investment restrictions, Preparation of a quarterly report. Your profile: Training (minimum Master's degree) with a commercial, economic or financial orientation; Good written knowledge of English, Your work environment: ING's mission is to empower everyone to stay ahead of the curve in life and business. This mission guides us in everything we do. With more than 900 employees in the Grand Duchy and combining our local presence with the strength of a strong multinational company like ING, we offer our clients, individuals and companies, a wide range of solutions through the channel of their choice. Present in more than 40 countries, ING is a global bank with a strong European base and employs 53,000 people who serve approximately 38.4 million customers. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":807,"slug":808,"title":809,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":810},10461,"stagiaire-assistant-commercial-private-banking-ing-luxembourg-sa","Stagiaire Assistant Commercial – Private Banking","ING Luxembourg recherche un(e) Assistant(e) Commercial au département Private Banking pour un stage conventionné de 6 mois minimum. Vos Missions • Apporter un support aux commerciaux sur les questions opérationnelles ainsi qu’un soutien « Day to Day Banking » à l’équipe • Contribuer au contrôle de tous les paramètres de l’organisation générale du service\u002Fagence • Détecter des améliorations possibles des processus • Contribuer au suivi administratif des dossiers clients Votre profil Formation et expérience • Formation niveau Bac +3 à orientation économique, financière ou commerciale • Une première expérience en Banque sera considérée comme un atout Compétences • Sens commercial, bonnes capacités de communication, présentation et discrétion • Bonnes capacités d’organisation et de rigueur Langues • Connaissances orale et écrite du français et de l’anglais indispensables • La maîtrise de toute autre langue sera considérée comme un atout, plus spécifiquement le néerlandais Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":278,"slug":279,"title":280,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":813},"Luxembourg (Siège Lux House)","Group Treasury Dealer Your role & work environment As a Group Treasury Dealer, you ensure that ING Luxembourg manages its cash positions accurately on a daily basis across all currencies and maintains adequate funding in line with regulatory requirements and internal risk appetite. You contribute to the management of liquidity risks while supporting the Treasury transformation journey. You will join Group Treasury Luxembourg, a team of 4 professionals managing Capital, Interest Rate and Liquidity Risks. Working within a global Treasury organization of more than 120 colleagues, you will closely collaborate with Group Treasury teams based in Amsterdam, Brussels and other international locations. Your key responsibilities Daily Liquidity & Cash Management Understand and square cash balances on a daily basis and monitor structural business and balance sheet developments. Execute financial transactions, mainly with ING Bank NV, to ensure proper daily cash management and flatten Nostro positions. Ensure cash positions are funded adequately and managed in line with regulatory requirements and internal risk appetite. Liquidity Risk Management Challenge and ensure that the Liquidity Coverage Ratio (LCR) remains within risk appetite. Support the Internal Liquidity Adequacy Assessment Process (ILAAP) locally and towards the Group Treasury functional line. Contribute to the development of the Liquidity Management Buffer concept, covering key balance sheet risks and liquidity consumption drivers under both normal and stressed conditions. Transformation & Stakeholder Management Support the ongoing transformation initiatives of Wholesale Banking and Private Banking, including the simplification of ING Luxembourg Nostro accounts. Collaborate with Group Treasury Money Market Dealers in Amsterdam and Brussels and contribute to functionally led projects. Stay up to date with regulatory developments, liquidity policies and transformation impacts affecting the cash infrastructure and liquidity management framework. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a you will also need: Proven experience (minimum 5 years) in bank payments and cash management activities. Knowledge of payment infrastructure and interactions between banks, including Nostro account management and cash balancing processes. Understanding of the importance of squaring Nostros and respecting payment cut-off times. High level of spoken and written English; French is considered an asset. Strong attention to detail, organization skills and commitment to delivering high-quality work. Ability to work independently and as part of a team, with a risk-aware and results-driven mindset. Good communication skills, multicultural awareness and sensitivity. We offer you A full-time position based in Luxembourg (40 hours per week). A competitive compensation package aligned with your experience, skills and competencies. The opportunity to work within an international Treasury organization and collaborate with colleagues across multiple locations. Exposure to strategic transformation initiatives and a dynamic banking environment. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":195,"slug":196,"title":197,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":815},"Pour ses équipes du Retail Client Services, le COO Domain de la banque ING Luxembourg est à la recherche de stagiaires\u002Falternants pour une durée de 6 mois minimum afin d’intégrer ses équipes à partir d'Octobre 2026. Veuillez noter que seuls les étudiants pouvant fournir une convention de stage valide seront pris en considération. Votre Mission : Assurer la prise en charge des questions de clients sur leurs opérations courantes (comptes, cartes…) ou sur les produits de la banque (épargne, crédits logements…) par téléphone et\u002Fou emails Contribuer au suivi administratif des dossiers clients Détecter les besoins des clients et les rediriger vers nos équipes commerciales Apporter un support à l’équipe pour les tâches quotidiennes Tenir compte de la législation et de la réglementation en vigueur Contribuer à l’amélioration des processus de la banque Votre profil : Formation et expérience : Formation (minimum BAC+3) de préférence à orientation commerciale, économique, financière, administrative ou de gestion Stage conventionné de minimum 6 mois Compétences : Communication aisée, capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable Rigueur, autonomie, flexibilité et proactivité Capacité d’analyse, d’organisation et de synthèse Très bonne connaissance des outils Microsoft Office (Word, Excel, Access, Power point…) Esprit d’équipe, empathie et bonnes capacités relationnelles vis-à-vis du client Langues : Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais La connaissance du luxembourgeois et\u002Fou de l’allemand est considérée comme un atout We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":346,"slug":347,"title":348,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":817},"Within the Data Management department, the Data Operations service is responsible for updating the administrative data of individual and corporate customers. we are seeking an Intern for a 6-month internship beginning in October 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Your tasks: · Ensure that the customer's KYC and identification data meet the requirements of current regulatory standards, in order to guarantee good Data Quality from the moment the customer enters into a relationship until the account is closed. · Be familiar with the bank's KYC documents and tools · Provide cross-functional operational support to the PB, Retail Banking and Wholesale Banking business lines. · Participate in improving procedures in line with Group regulations · Participate in the development of new tools to better cover the Bank's risks. · Detect administrative anomaly, operational risk or malfunction that could impact the data quality of our file. Your profile: Education: · 3+ year degree in Banking\u002F Finance\u002F Economics\u002F Law · Experience in financial services is a plus Languages: · English and French are essential, any other language will be an advantage Personal skills: · Flexibility and autonomy. · Dynamic and initiative. · Good organizational skills and attention to detail. · High degree of flexibility and multitasking. · Sense of discretion and confidentiality. · Team spirit. · Good command of office tools (Word, Excel, PowerPoint) and Outlook. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":170,"slug":171,"title":172,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":819},"Internship Opportunity at ING Private Banking Luxembourg Are you ready to kickstart your career in a dynamic, international environment? ING Luxembourg is looking for a motivated intern to join and support its Personal Banking teams starting January 2027. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. If you're passionate about finance, eager to learn, and thrive in a collaborative setting, this is your chance to make an impact! You want to… Join a global financial group with real opportunities for growth and development. Work in a vibrant, diverse, and entrepreneurial atmosphere where your ideas matter. Sharpen your skills through hands-on experience, training, and exciting projects. Collaborate with experienced Personal Bankers and contribute to strategic initiatives. Be part of the elaboration of the new strategy in ING Luxembourg and more especially in the Personal Banking section. Collaborate with other departments as Portfolio Management, Compliance… Your Mission as an Account Manager Intern Support our Personal Bankers and clients with key activities, including: Data Analysis Collect, clean, and analyze financial and market data using Excel. Identify trends and provide insights to support decision-making. Reporting & Presentation Prepare PowerPoint presentations summarizing key findings. Assist in the preparation of internal meetings supports. Market Strategy Support Participate in discussions on the local market strategy. Research competitors and market trends to provide actionable recommendations. Commercial Target Preparation Help define and prepare commercial targets based on business objectives. Support the team in updating and validating target lists. Performance Monitoring Track and update KPI dashboards regularly. Ensure accurate follow-up of commercial targets and progress reports. Daily Support to Private Banking Team Assist Personal Bankers with day-to-day commercial tasks, including client follow-up, documentation, and preparation of meeting materials. Contribute to business development initiatives within Private Bankers’ portfolios, including identifying opportunities and supporting client acquisition efforts. Your Profile… Master’s student in Finance, Economics, or Marketing Fluent in French and English. Strong proficiency in Microsoft Office is required, with a particular emphasis on Excel Strong problem-solving and analytical abilities to understand well processes and operational steps Excellent communication, presentation, and interpersonal skills Good time management and prioritization of tasks Curious, proactive, and open to feedback. Always looking to grow We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":298,"slug":299,"title":300,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":821},"ING Luxembourg is looking for an Account Manager Intern from September or October 2026 for at least 6 months. Please note that only candidates who can provide a valid school convention will be considered. As an Account Manager Intern, your main tasks will be to: • Manage a portfolio of professional clients (Financial Institutions\u002F Large Corporates\u002F Funds …) in collaboration with the team of Account Managers and the Relationship Managers • Ensure the day-to-day banking follow-up of clients by providing them a daily support (analysis, data management, client events, research, manage the entry into relations with new clients, follow up on payments, respond to clients' expectations and needs via telephone and email….) • Follow-up and monitoring of the transactions of our clients (KYT) • Ensure a smooth and safe management of clients’ data • Strong collaboration within the team and other departments to serve the clients’ needs • Respect and improvement of the processes • Identify sales-leads and develop cross-selling of products such as electronic banking, foreign exchange, etc Your profile: Competencies \u002F Behaviour: • Good team spirit • Risk Management oriented • High level of communication • Commercial skills • Good administrative organization • Autonomy and proactivity • Adaptability • Solution-oriented • Proficiency in computer and office automation tools, in particular Word, Excel, Outlook, Internet and PowerPoint Studies: • Studies in Economics\u002F Banking Languages: • Fluency in French and in English is mandatory We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":121,"slug":122,"title":123,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":823},"In an Agile\u002FDevOps environment organized in Tribes & Squads, your role is to contribute to the completion of the backlog dedicated to your squad (change & run activities).  As a java developer, you will be responsible to design, develop, test and deliver solutions\u002Fapplications assigned to the KYC domain. This involves the implementation of the following activities: Autonomous support of the « backlog » users story of your team by strictly respecting to the business specifications and the standards in terms of performance, availability and security; Support the team on the maintenance of the KYC engine, especially on the control rules and on the incoming and outgoing KYC messages; Writing and execution of automated tests (unit test, functional \u002F non-functional, integration test, …); Resolution of incidents linked to the applications; Being the IT Custodian of some assets in relation to IT Risk management; Active participation in various « Agile » development events; Continuous improvement of your own technical (multi-skills) and functional expertise. Your profile Competencies \u002F Behaviour : Ability to work in an agile\u002FDevOps collaborative environment (Agile\u002FScrum, Continuous Delivery, Automated testing) Taking initiatives and responsibilities Ability to adapt and anticipate Easy communication, adapted to the interlocutors, clear and synthetic Rigor, precision Customer\u002Fresult oriented Team spirit Ability to learn and transmit it Constantly open to the latest trends and technical Technical skills : Languages\u002FFramework : SQL, IntelliJ, Java EE\u002FJDBC, Rest APIs, SpringBoot\u002FSpringBatch, Javascript (Polymer \u002FLIT element would be appreciated). IT Security and cryptography (SSL\u002FTLS, certificate management) Database : Oracle, DB2 Operating systems : Linux, Windows Source Code & Dependency management : Git & Maven Tools : Azure DevOps (Boards, Pipelines, …), Jenkins, ElasticSearch\u002FKibana\u002F KAFKA Nice to have: Devops technologies\u002F know-how : Kubernetes\u002F Docker Experience : Master or Bachelor degree in IT, with at least 7 years of experience in Java and javascript developement. Languages : A good knowledge of English & French is required Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":254,"slug":255,"title":256,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":825},"Your role & work environment Within Group Treasury Luxembourg, you will contribute to safeguarding ING Luxembourg’s capital, funding and liquidity position in both normal and stressed market conditions. Group Treasury acts as a key link between the business, financial markets and Group Treasury, managing liquidity, funding and interest rate risk to ensure the bank remains within risk appetite and can continue supporting its clients with confidence. As a Senior Dealer & Analyst, you will strengthen the Group Treasury team in Luxembourg and play a key role in interest rate risk management, balance sheet management and treasury transformation initiatives. You will work closely with business stakeholders, senior management, Market Risk Management, Finance and Group Treasury. Your key responsibilities Manage and optimise the economic interest rate risk position of ING Luxembourg, linking business flows to balance sheet items and translating them into appropriate hedging actions. Oversee Group Treasury interest rate risk management books and ensure they remain within mandate, policy and risk appetite. Advise business stakeholders and senior management on net interest margin stabilisation, balance sheet developments and interest rate risk implications. Execute and monitor financial market transactions, ranging from day-to-day Nostro cash optimisation to longer-dated interest rate swaps used to hedge the bank against adverse market moves. Validate and challenge risk and P&L reporting, working closely with Market Risk Management, Finance and Group Treasury Head Office. Contribute to transformation initiatives, including changes to the Target Operating Model, system migrations and future book integrity. Support colleagues across the bank in understanding interest rate risk, IRRBB requirements and treasury architecture by translating technical concepts into clear business messages. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Senior Dealer & Analys you will also need: Your profile Master's degree in Finance, Economics, Engineering or a related discipline. Minimum 10 years of relevant experience in banking, treasury, financial markets or interest rate risk management. Strong experience with Interest Rate Risk in the Banking Book (IRRBB) and related mechanics. Sound understanding of interest rate risk management tools, balance sheet dynamics and financial accounting treatment. Financial Markets certification, such as FRM, is considered an asset. Competencies Strong analytical and risk-aware mindset. Ability to translate complex topics into practical insights for senior stakeholders. Structured and detail-oriented approach. Strong communication skills, both written and verbal. Team player with the ability to work independently. Comfortable working in a multicultural and international environment. Proficient in Excel and professional position-keeping tools. Languages Excellent command of English, both written and spoken. French is considered an asset. We offer you A senior Treasury role with direct exposure to business stakeholders, senior management and Group Treasury experts. The opportunity to work on topics at the intersection of financial markets, risk management, balance sheet strategy and transformation. An international and collaborative working environment with regular interaction across Luxembourg, Amsterdam, Brussels, Frankfurt and other locations. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":318,"slug":319,"title":320,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":827},"Your role & work environment Based in Luxembourg City, you will join a specialized Transaction Approval & Portfolio Management team covering Wholesale Banking, fund finance and Private Banking lending portfolios. The role combines senior credit decisioning, fund finance expertise and portfolio oversight for material client exposures, with a strong focus on disciplined risk selection, transaction structuring and ING’s global risk appetite. You will act as a local credit approval authority and trusted risk partner for complex transactions, working with front-office teams, global Transaction Approval Mandates, industry specialists and Credit Risk Management experts. You will review origination requests, credit reviews, ratings, classifications, covenant developments, portfolio trends and limit utilization, forming clear independent credit views supported by robust analysis, sound judgement and high-quality documentation. The position offers exposure to strategic growth areas such as fund finance, subscription-line and asset-backed lending, defense-related corporate financing and Lombard lending. It also provides an opportunity to shape the future Transaction Approval model in Luxembourg through stronger portfolio ownership, data-driven insights and responsible use of AI-enabled tools. Your key responsibilities Analyze, recommend, vote on and decide material credit exposures for Wholesale Banking clients, with a focus on fund finance, structured lending, defense-related corporates and complex Luxembourg-based opportunities. Assess transaction structures, obligor quality, collateral packages, fund characteristics, investor base, covenants, legal documentation and exit or refinancing risks. Produce and challenge concise credit opinions, clearly articulating key risks, mitigants, ratings, limits, tenor, covenants and risk-return considerations. Own portfolio monitoring for assigned Wholesale Banking exposures, including reviews, covenant compliance, concentration risks, early-warning indicators and watchlist processes. Work with relationship managers, product specialists, legal teams, global Transaction Approval colleagues and portfolio analytics teams to ensure consistent, high-quality credit decisions. Contribute to sector, product and portfolio reviews by identifying emerging risks, concentrations, market developments and opportunities to strengthen credit standards. Act as a senior knowledge partner by sharing fund finance, structured lending and credit risk insights while promoting strong risk culture and disciplined execution. We look for We are looking for an experienced credit risk professional with deep expertise in fund finance, structured lending or institutional credit, and the ability to combine commercial judgement with independent risk discipline. You bring the confidence to make and defend credit decisions and to engage credibly with senior stakeholders across business, risk, legal and governance functions. As a Senior Transaction Approval & Portfolio Management Expert, you will ideally bring: Master’s degree in finance, economics, business administration, accounting, law or a related quantitative discipline. At least 10 years of experience in credit risk management, transaction approval, fund finance, structured lending, investment banking, institutional client coverage or portfolio management. Strong understanding of fund finance structures, including subscription-line facilities, NAV or asset-backed lending concepts, investor and collateral analysis, borrowing base mechanics, covenants and documentation principles. Demonstrated ability to perform credit analysis, assess repayment capacity, challenge assumptions and identify transaction-specific risk drivers. Experience preparing, reviewing or approving credit memoranda, including ratings, limits, tenor, collateral, covenants, conditions precedent and monitoring requirements. Credibility to engage senior stakeholders, challenge front-office proposals constructively and explain complex credit views clearly and decisively. Excellent analytical, modelling, writing and presentation skills, including the ability to translate complex credit, legal and portfolio information into senior-management messages. Strong ownership mindset, sound judgement and the ability to manage competing priorities independently in a fast-moving, transaction-driven environment. Experience using portfolio data, exposure reports and risk analytics to identify trends, early-warning signals and portfolio-level decision needs. Resilience, integrity, confidentiality and high professional standards in complex and time-sensitive approval processes. Excellent written and verbal communication skills in English; French or another European language is an advantage. We offer you A senior, high-impact credit risk role in a strategic growth area, with exposure to fund finance, institutional clients, specialized lending, defense-related corporates, family offices and Lombard lending. Meaningful ownership, delegated decision capacity and direct interaction with senior local and global stakeholders across Risk, Wholesale Banking and specialist product areas. The opportunity to build a best-in-class transaction approval and portfolio management setup in Luxembourg, combining global standards, local expertise, data-driven insights and strong risk culture. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":829,"slug":830,"title":831,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":832},73635,"financial-controller-ing-luxembourg-sa","Financial Controller","Financial Controller Your role & work environment As a Financial Controller, you act as the financial sparring partner of the Private Banking business and provide meaningful insights to support decision-making, performance management and strategic ambitions. You will join the Financial Controlling team, an international team of finance professionals, and work closely with the Private Banking business, local stakeholders and ING Group stakeholders. Your key responsibilities Business partnering & performance management Act as a trusted business partner to the Head of Private Banking and the management team. Identify key business drivers, opportunities and risks to support decision-making. Challenge the business while supporting strategic decision-making. Financial planning, reporting & analysis Drive the annual budget and periodic forecasting processes. Contribute to the monthly analytical closing and performance analysis. Deliver accurate and insightful financial reporting. Data, reporting & continuous improvement Build and enhance management reporting and performance dashboards. Transform complex financial data into clear and actionable insights and support stakeholders in leveraging data and reporting tools effectively. Drive continuous improvement and automation initiatives and develop new reporting capabilities related to Private Banking products and clients. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Financial Controller you will also need: Master's degree in Finance, Economics, Business Administration or a related field. Minimum 3 years of experience in Financial Controlling, FP&A or Finance Business Partnering, preferably in the banking sector. Strong understanding of banking products and financial performance drivers. Advanced Excel and PowerPoint skills; knowledge of SAP BusinessObjects (BO) and Essbase is considered a strong asset. Strong analytical and problem-solving capabilities, with the ability to synthesize large volumes of data into concise recommendations. Ability to work autonomously while maintaining a strong team spirit, manage multiple priorities and continuously improve processes. Fluent in English and French; Dutch or any additional language is an advantage. We offer you The opportunity to grow within a dynamic and collaborative environment, where your expertise is valued and your development is actively supported. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":834,"slug":835,"title":836,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":837},73636,"customized-portfolio-manager-ing-luxembourg-sa","Customized Portfolio Manager","Your role & work environment As a Customized Portfolio Manager, you are responsible for managing discretionary portfolios and dedicated funds in line with clients’ needs, the investment strategy, and regulatory requirements. You actively contribute to investment decisions, portfolio construction, and client reporting. You will be part of the Portfolio Management team, working closely with investment specialists, commercial teams, and external stakeholders to deliver tailored investment solutions and ensure high-quality portfolio management. Your key responsibilities Manage discretionary portfolios and dedicated funds Monitor discretionary accounts under your responsibility in a MiFID II environment and ensure compliance with investment rules, the investment universe, client profiles, investment decisions, and operational processes. Manage dedicated funds in full regulatory compliance and maintain regular coordination with the management company. Actively manage investment portfolios while monitoring financial markets and market developments. Develop investment solutions and portfolio strategies Draft investment proposals for discretionary mandates in line with client needs and the ING Luxembourg investment charter. Contribute to the design and updating of model portfolios. Participate in sourcing new investment ideas and cross-asset investment solutions for customized portfolios. Provide expertise and stakeholder support Prepare ad hoc and recurring reporting for clients under your responsibility and ensure transparent communication on portfolio strategy and results. Actively contribute to investment committees. Support the commercial force through presentations, training sessions, and investment expertise, with a strong focus on asset allocation and multi-asset solutions. We look for A colleague with a talent for taking it on and making it happen, enthusiasm for helping others to be successful and a knack for always being a step ahead. In other words, you strive to bring fresh ideas to life and embrace challenges in a fast changing and complex environment. You are a naturally collaborative person who listens and invests in others to achieve common goals. You love to challenge the status quo and are eager to propose creative solutions to problems. As a Customized Portfolio Manager you will also need: Master's degree with 5 to 7 years of experience in discretionary portfolio management (bank mandates, life insurance, or dedicated UCITS\u002FAIF funds). Strong multi-asset knowledge and a solid understanding of macroeconomics. Strong communication skills with the ability to simplify complex investment topics and support commercial teams. Fluent in French and English. Knowledge of Dutch, German and\u002For Luxembourgish is considered an asset. CFA designation is considered an asset. Team spirit, autonomy, and a proactive mindset. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":839,"slug":840,"title":841,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":842},73645,"internship-real-estate-valuation-expert-property-valuer-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Real Estate Valuation Expert - Property Valuer","ING Luxembourg is looking for an Intern position as Real Estate Valuation Expert - Property Valuer (m\u002Ff), starting in October, who will be working in the Real Estate Valuation Team attached to Shared Operations department for a minimum of 6 months. You will be part of a 25-strong department comprising the Personal Lending Services, Business Lending Services and Real Estate Valuation teams. Please note that only candidates with a valid school convention will be considered. Job Description As a conventional trainee (student convention internship) in our Real Estate Valuation team, you will play a crucial role in ensuring accurate and effective valuation processes. Your responsibilities will span various aspects of real estate valuation, from governance to data analysis. You’ll collaborate with cross-functional teams and contribute to maintaining compliance with regulatory standards and internal policies as well as with Global Valuation Standards (RICS, Tegova, etc.). These are the key responsibilities: Create, prepare, and manage internal valuation reports and processes by assisting senior colleagues. Collaborate with various departments and teams to help improve valuation realization. Ensure data quality and reporting compliance of valuation reports. Staying up to date with real estate markets by Monitoring & Analyze market data, price sensitivity Prepare presentations focused on valuation and\u002For valuation team. Maintaining all information required for the valuation process of a property, such as sale documents and inspection records. Analyze technical and legal property documentation. Develop tools and processes that contribute to sustained benefits over time. Qualifications Currently pursuing a degree in Real Estate, Finance, Economics, or a related field. Real Estate Valuation Interest would be highly appreciated. Strong analytical skills and attention to detail. Excellent communication and teamwork abilities. Strong organizational and time management skills. Proficiency in data analysis tools (e.g., Excel, Word, PowerPoint) is a plus. Languages English is mandatory, knowledge of French is strong plus We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":844,"slug":845,"title":846,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":847},73652,"senior-credit-restructuring-recovery-expert-ing-luxembourg-sa","Senior Credit Restructuring & Recovery Expert","Your role & work environment Based in Luxembourg City, you will join ING’s Credit Restructuring & Recovery function, with an initial focus on the Business Banking real estate portfolio and a progressive scope covering Wholesale Banking and material Private Banking exposures. The role combines hands-on restructuring expertise, recovery strategy and portfolio oversight for higher-risk and non-performing clients, with a strong focus on value preservation, risk mitigation and responsible client outcomes. You will act as a restructuring and recovery expert for complex or deteriorating credit situations, working closely with relationship managers, credit risk colleagues, legal advisors, external valuers and workout specialists. You will assess borrower viability, collateral values, repayment capacity, refinancing options, enforcement scenarios and restructuring proposals, helping to define clear strategies that balance recovery prospects, risk appetite, regulatory expectations and customer fairness. The position offers exposure to complex restructuring scenarios, collateral management, recovery planning, non-performing exposure governance and later-stage restructuring of Wholesale Banking and material Private Banking clients. It provides the opportunity to strengthen ING Luxembourg’s approach to early intervention, workout management, impairment mitigation and sustainable recovery outcomes. Your key responsibilities Manage and support restructuring and recovery cases for Business Banking real estate clients, including higher-risk, watchlist, forborne and non-performing exposures. Analyse borrower viability, cash flows, repayment capacity, collateral values, guarantee structures, legal documentation and recovery options to define appropriate case strategies. Develop and negotiate restructuring solutions, including amended repayment plans, covenant resets, collateral enhancements, refinancing options, standstill arrangements and exit strategies. Prepare clear restructuring and recovery recommendations, including risk assessment, expected recovery, provisions, classification, forbearance treatment and decision conditions. Monitor assigned restructuring portfolios, including milestones, collateral developments, covenant compliance, impairment indicators, recovery performance and early-warning signals. Work with Wholesale Banking, Private Banking, Credit Risk, Legal, Finance, external valuers and advisers to ensure coordinated case management and robust documentation. Contribute to portfolio reviews and governance forums by identifying emerging risks, concentrations, recovery trends and opportunities to reduce non-performing exposures. Support the gradual expansion of restructuring coverage to Wholesale Banking and material Private Banking exposures, applying consistent workout standards and strong risk culture. We look for We are looking for an experienced credit professional with strong restructuring, recovery or special asset management expertise, ideally with a real estate finance experience. You bring analytical judgement, negotiation skills and the ability to manage complex credit situations with discipline, pragmatism and a strong focus on value preservation. As a Senior Credit Restructuring & Recovery Expert, you will ideally bring: Master’s degree in finance, economics, business administration, law or a related discipline. 10 years of relevant experience in credit risk, restructuring, recovery, special asset management, real estate finance, workout management or distressed credit. Strong understanding of lending, collateral valuation, loan documentation, guarantees, repayment structures, covenant frameworks and enforcement considerations. Ability to analyse financial statements, cash flows, borrower viability, collateral coverage, recovery scenarios and impairment drivers. Experience preparing restructuring proposals, recovery strategies, credit recommendations, watchlist papers or non-performing exposure reviews. Strong negotiation, stakeholder management and communication skills, including the ability to engage constructively with clients, advisers and internal decision makers. Sound judgement, ownership mindset and the ability to manage sensitive, time-critical and sometimes contentious cases with professionalism and resilience. Good understanding of forbearance, default, provisioning, collateral monitoring and non-performing exposure governance is considered an advantage. Excellent written and verbal communication skills in English and\u002For French; Another European language is an advantage. We offer you A high-impact restructuring and recovery role focused on Business Banking real estate, with future exposure to Wholesale Banking and material Private Banking cases. Meaningful ownership of complex credit situations, recovery strategies and portfolio outcomes, with direct interaction across Risk, Wholesale Banking, Private Banking, Legal and Finance. The opportunity to strengthen ING Luxembourg’s restructuring, recovery and non-performing exposure management capabilities while contributing to a strong risk culture. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":849,"slug":850,"title":851,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":852},18951,"internship-customer-care-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Customer Care","ING Luxembourg is looking for an intern to join its Customer Care department for a minimum of 6 months internship, starting in January 2026. The internship must be covered by a school agreement. Customer Care Department: Our service operates as an operational department that handles operational matters with a strong legal dimension. The department handles the following matters: Customer complaints across all banking segments (Retail Banking, Private Banking, Wholesale Banking). Assets seizures (both civil and criminal). Successions. Police and Tax Authorities inquiries. Due to the legal nature of the topics addressed, the department works in close collaboration with the Bank’s Legal Department, ensuring that all actions are aligned with applicable legal and regulatory frameworks while maintaining a strong operational focus. Job description: As a Customer Care Intern, you will play an active role in supporting the department’s daily operations and contribute to a variety of operational tasks. Your responsibilities will include: Assisting in the processing and follow-up of customer complaints across various banking segments. Supporting the administrative management of inheritance and guardianship cases. Contributing to the handling of third-party notices (e.g., summonses). Assisting in the coordination and follow-up of ongoing projects, in close collaboration with internal stakeholders such as team members and other relevant departments. Providing day-to-day operational support to the team, including postal mail handling and other administrative duties. Your profile: Education: Currently pursuing or having completed at least a Master's level degree (BAC+4) with a specialization in Economics, Law, or Finance. Initial experience in a banking environment is considered an asset. Skills: Good analytical and summarizing skills. Good written and oral communication skills. Good team spirit and coordination skills. Good knowledge of Microsoft Office tools (Word, Excel, Access, etc.). Ability to manage projects independently. Strong interest in the banking and operational environment. Strong client experience orientation. A background in legal matters is considered an asset. Languages: Fluency in French and a good command of English are required. Knowledge of Luxembourgish and\u002For German is considered an asset. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. 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Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":854,"slug":855,"title":748,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":749},18952,"internship-it-information-risk-management-ing-luxembourg-sa-2",{"id":857,"slug":858,"title":859,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":860},18953,"internship-transaction-services-sales-ing-luxembourg-sa","INTERNSHIP - Transaction Services Sales","ING Luxembourg is looking for a Transaction Services Sales trainee from January 2026 for a period of at least 6 months. Please note that only applicants who can provide a school convention will be considered. An integral part of ING's Wholesale Banking division, the Transaction Services (TS) department operates internationally in Trade Finance, Payments, and Cash Management, as well as in cash pooling solutions. With a strong presence in many European countries, ING Bank has become a leading player in the European banking services market. TS Sales in Luxembourg is able to offer the full suite of cash management solutions across the network for PCM (Payments & Cash Management) activities. Your mission : Coordinate the technical and administrative implementation of Payments and Cash Management products. Provide customer support and guidance to Relationship Managers. Proactively manage corporate customers for their cash management needs (Payments and Cash Management). Contribute to RFP responses, designing solutions to meet customers cash management needs. Promote ING's Payments and Cash Management services and boost sales by analyzing the market and the competition. Work as a team with the various ING Group entities when structuring international deals and coordinate their implementation in Luxembourg. Provide specialist support to local teams in the development of new products. Your profile: Skills and behavior: Excellent communication and interpersonal skills. Ability to analyze and summarize. Organizational and administrative skills. Ability to plan and coordinate tasks. Adaptability and creativity. Proficiency in Pack Office, good knowledge of Excel. Education\u002FExperience: 4\u002F5 years' higher education with an economic orientation. Experience in a similar position is considered an asset. Languages: Fluency in spoken and written French and English essential. Fluency in any other language (Dutch, Luxembourgish, German) would be considered as an asset. Your working environment: With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":862,"slug":863,"title":864,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":10,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":865},18954,"internship-data-analyst-integrated-risk-ing-luxembourg-sa","Internship- Data Analyst - Integrated Risk","To support the development of our model monitoring processes and the automation of our credit risk models, we are seeking a Data Analyst Intern to join our Integrated Risk team for a 6-month internship beginning January 2026. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Job description To support the Integrated Risk team, your main tasks will be to: Learn and familiarize yourself with current credit risk models (Probability of Default, Exposure at Default and Loss Given Default), standards, policies, as well as the model lifecycle. Understand the various model inputs (Risk Drivers) and their impact on the model output. Work on the data preparation for model monitoring & validation and actively contribute to the current ABT project (Groupwise project to standardize and automatize the monitoring and validation of the models). Define the data quality checks to be applied according to ING Group data quality standards. Contribute to the creation of the Data Quality Dashboard. Participate in the day-to-days activities of the Modeling team. Participate in the evolution and improvement of processes. Your profile Competencies \u002F Behaviour: Good analytical skills. Good knowledge of statistical modeling and\u002For Database Management System (DBMS). Skills in SQL (Oracle). Any other programming languages will be considered as an asset. Good organizational skills and ability to summarize. Sense of responsibility and reliability. Experience: Education at Bac +4\u002F+5 level with an economic, statistical or IT orientation. First experience in banking and\u002For credit will be considered as an asset. Languages: Fluency in English is mandatory. Fluency in French will be considered as an asset. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":236,"slug":237,"title":238,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":867},"As a Transaction & Regulatory Expert, you are a key partner to Relationship Managers and Product Specialists throughout the client onboarding journey. You help deliver a seamless onboarding experience for new and existing Wholesale Banking clients by coordinating all onboarding activities and ensuring efficient collaboration between clients and internal stakeholders. Acting as the central point of coordination, you support commercial teams in bringing clients on board smoothly and efficiently while ensuring that all onboarding requirements are fulfilled. You build trusted relationships with clients and internal stakeholders and play a key role in enhancing client experience, reducing onboarding lead times and supporting business growth. You will work in a dynamic international environment and collaborate with teams across Wholesale Banking, Operations, Compliance, Legal, Product and Service departments. Your key responsibilities Support Relationship Managers and Product Specialists throughout the onboarding and client lifecycle process. Act as the main coordination point for client onboarding activities and ensure timely progression of onboarding requests. Manage the end-to-end onboarding journey from a Front Office perspective, ensuring a smooth experience for clients. Build strong relationships with clients and internal stakeholders to facilitate efficient onboarding and issue resolution. Coordinate information gathering and documentation requests between clients and ING teams. Proactively monitor onboarding progress, identify bottlenecks and drive actions to ensure timely delivery. Facilitate collaboration between Front Office, Operations, Compliance, Legal, Product and Service teams. Contribute to strategic initiatives and projects supporting the growth of Wholesale Banking activities. You also bring Master's Degree in Economics, Finance or Business Management Minimum of 4 years of experience in client onboarding, client servicing, relationship management support or Wholesale Banking (Corporate & Institutional Banking). Excellent relationship management and stakeholder management skills. Strong communication and interpersonal skills. A client-centric mindset with a strong focus on service excellence. The ability to manage multiple workstreams and deadlines simultaneously. Strong organizational and coordination skills. Good understanding of client lifecycle management and onboarding processes. Good knowledge of Luxembourg regulatory framework and fund industry. Excellent written and verbal communication skills in English. What will make you successful Building trusted relationships with clients and internal stakeholders. Acting as a true business partner to Relationship Managers and the first point of contact for clients throughout the onboarding process. Taking ownership of onboarding cases and driving them to completion. Anticipating issues and proactively finding solutions. Continuously looking for ways to simplify processes and improve the client experience. Collaborating effectively across functions and geographies. We offer you A very stimulating & exciting job Steep learning curve An opportunity to acquire in-depth knowledge of the ING and exposure to many executive stakeholders We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centred around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":94,"slug":95,"title":96,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":869},"Fund Finance - Associate or VP Sitting within the Financial Institutions (‘FI’) Sector, the EMEA Fund Finance (‘FF’) team is part of a global business responsible for the origination and structuring of primarily lending transactions to funds managed by European financial sponsors and asset managers. Our clients are predominantly made up of unlisted funds investing in private equity, secondaries, private credit, real estate, and infrastructure, and are managed by leading financial sponsors across the globe. The product offering includes investor-backed capital call facilities for commingled funds, SMA and continuation vehicles, asset-backed NAV financing (across direct buyout, secondaries and private credit) and hybrid solutions combining the two approaches. The FF EMEA team is now looking to hire an Associate\u002FVP into the team to support continued growth of the business as it looks to deliver on growth targets, drive product expansion into NAV financing and support wider ING sponsor relationships. The role will sit within the EMEA Sectors team, which is made up of experienced fund finance professionals focused on relationship management, origination and structuring of transactions. Main Duties and Responsibilities of Role: Contributing to the origination and execution of fund finance transactions alongside the Deal Principal within the Fund Finance team based in Luxembourg. Structuring and pricing of fund finance transactions working with the Transaction Management team on execution and documentation negotiation. Assess credit risk across fund structures, investor bases and underlying portfolios, contributing to transaction structuring and risk mitigation discussions. Analyze fund structures, investor ecosystems and underlying portfolio assets to identify financing opportunities and deliver tailored solutions across the private markets value chain. Strategic business steering to deliver ING’s strategy for the Wholesale Bank, identifying opportunities to drive client value, providing sector expertise and increase lending volumes mobilized for ESG related purposes. Working with the wider team to maintain and develop sponsor relationships at a senior level alongside the Relationship Managers, delivering the whole bank to the client and identifying wider opportunities beyond the core lending product. Drive product innovation and thought leadership by contributing to efforts to originate structured lending opportunities from NAV to hybrid solutions. Maintain a strong understanding of developments across the Fund Finance market, fostering relationships with financial sponsors, lenders, advisors and other key market participants while identifying emerging opportunities and trends relevant to ING and its clients. We look for At least 3-5 years' experience within Fund Finance or a related private markets financing business Experience working in a Fund Finance, Financial Sponsors or wider private markets environment, demonstrating strong understanding of fund structures and financing solutions. Experience reviewing, negotiating or working with financing documentation and market-standard loan agreements. Client-facing and relationship management experience in sponsor coverage Teamwork and stakeholder management experience at a bank or other non-bank financial institution. Experience interacting with financial sponsors, asset managers and other private markets participants. Fluent English both written and verbal, French is considered an asset. Desirable: Familiarity with LMA documentation and syndicated lending processes. Experience negotiating term sheets and financing documentation with borrowers, lenders and external counsel NAV finance expertise across secondaries, direct PE or private credit. Exposure to ancillary products such as hedging instruments, cash management and\u002For depositary services Experience in a team leading fund finance transactions in an arranger\u002Fagency capacity Relevant professional qualification such as CFA, CAIA, etc. Distribution\u002Fsyndication track record in a bank Personal Competencies Client relationship management and origination focused with a drive to deliver on ambitious targets. Strategic mindset with a view of the big picture considerations Technical understanding of complex structures and issues impacting Fund Finance Team player. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":213,"slug":214,"title":215,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":871},"ING Luxembourg is looking for an intern in Financial and Regulatory Reporting. This internship will start in February 2027 will last at least 6 months. Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. Your Mission • Take part in the Monthly, Quarterly & Yearly closings • Contribute to data quality controls and daily reconciliations • Support the Team in the preparation of the Finance & Regulatory reporting package for the local authorities and the Group • Collaborate with Finance, Risk and IT stakeholders on reporting and data-related projects • Support Finance transformation and digitalization initiatives Your Profile Competencies \u002F Behaviour Are you someone who … • Is well organized with the ability to take initiatives and responsibilities • Has strong analytical & thinking skills • Is focused on quality and timely delivery • Is solution, change and customer-oriented • Is a team player with good social skills • Is also able to work an agile and collaborative environment with autonomy And do you also have ... • Real interest in the world of financial institutions and corporates • Proficiency in computer and office automation tools, in particular Word, Excel, Outlook, Copilot and PowerPoint Experience • Bac+4\u002F5 with an economic or financial orientation • A first experience in the financial sector will be considered an asset Languages • Fluency in English is mandatory. French proficiency is considered an asset We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":40,"slug":41,"title":42,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":873},"We are looking for a talented and enthusiastic Portfolio Management intern to join our Portfolio Management Team inside ING´s Transformation Office, starting November 2026 The responsibility of this team is to enable that key bank objectives are achieved, and the organization works in the same direction aligning strategy and operation and our way of working is agile methodology. Please note that only candidates who can provide a valid internship convention with a university will be considered. Your key responsibilities: As a Portfolio Management intern you will: - You will foster a culture of collaboration with tribes and other CoEs: challenging the projects to ensure value creation for the client, alignment with ING’s strategy and simplicity by design both on technical and business approach. - You will ensure consistency in methodology across different initiatives, products and tribes, in terms of metrics and definitions. - Together with your team you advise and drive the change in the organization via an end-to-end view on the full portfolio. - Work with senior management to establish, prioritise and manage the portfolio of initiatives and provide transparency to enable decision making. - Translate concepts into tangible execution and know how to achieve goals in a large complex organisation. A key aspect is to build and maintain relationships with stakeholders and to act strategically. - Provide structure to the organization backlog, organize, aggregate and present the information through different dashboards and reports to give clarity and facilitate decision taking at different levels. What are we looking for? - A colleague who wants to learn how to achieve goals in a large complex organization; you can build and maintain relationships with your stakeholders; you act strategically; and you are able to adapt concepts into tangible execution. - Interest in learning how to work with complex programmes. You will learn how to solve problems that are impacting the progress of the programme. Experience in implementing change in highly regulated environments is a distinct advantage. - An eye for detail and an analytical way of thinking. Ability to communicate with all levels of the organization, particularly at senior management level. - Ability to persuade people and to turn resistance into cooperation. - Results oriented with an ability to find ways of solving programme challenges. - Good knowledge of Office package, in special ability to build and work with complex excel files to manage large amount of data. - A consulting mind-set, including an ability to think of and discuss structural solutions. - Ongoing experience on a master’s or bachelor's degree. It is very valuable having some previous working experience. - Prior experience or knowledge of Agile WoW organization and standards are strongly preferred. - Have strong analytical skills and take decisions based on data and facts. - Be a team player, stimulate cross-team interactions and alignment between people, Tribes, Squads. - Be creative and a pro-active out-of-the box thinker who likes to work in a multidisciplinary team in an agile environment. What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we offer flexible schedule and 100% flexible e-working. We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":66,"slug":67,"title":68,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":875},"Join Us as a Talent Acquisition Intern at ING Luxembourg ! Starting October 2026 | 6‑month internship minimum | School convention required At ING Luxembourg, we’re building a workplace where everyone feels welcome, valued, and empowered to contribute. We warmly encourage applications from candidates of all backgrounds, including LGBTQIA+ individuals, people from diverse communities, and applicants with disabilities or neurodiverse conditions. We’re now looking for a curious, motivated intern to join our Talent Acquisition Team. If you're excited about recruitment, eager to learn how HR works from the inside, and ready to contribute to projects that shape the employee experience, this internship is for you. While your main focus will be on recruitment and onboarding, you will also get a glimpse into ING’s broader strategic HR topics such as talent management, learning & development, and employee engagement. What You’ll Be Doing As part of our HR department, you will contribute to the smooth experience of candidates, trainees, and new joiners. You’ll also support several HR initiatives that play a key role in growing our people and culture. 🔸 Talent Acquisition – Your Main Playground Participate in the full recruitment cycle for trainees: meet managers, draft and publish job offers, screen CVs, conduct HR interviews, and coordinate follow‑up with hiring managers. Support the onboarding of new joiners: prepare agreements, manage administrative steps, welcome newcomers, and contribute to onboarding presentations. Assist with operational recruitment activities: mailbox management, security checks, interview logistics, and more. 🔸 Employee Experience & HR Operations Manage administrative tasks with care and accuracy: form handling, document collection, employee file updates. Help organize HR events and initiatives such as Recruitment Forums with Universities and Business Schools. 🔸 Internal Mobility & Communication (Bonus Exposure ! ) You’ll collaborate closely with the Head of Talent & Learning on internal communication activities and campaigns linked to internal mobility, including creative work using tools like Canva, PowerPoint or AI‑driven platforms. Who You Are Skills & Behaviors Highly organized, attentive to detail, and reliable. Curious and eager to learn. Strong writing skills and excellent interpersonal communication. Comfortable working both independently and collaboratively. Good command of MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint). Knowledge of visual communication tools (Canva, SharePoint...) is a real plus. Experience & Background You are a Bachelor’s or Master’s student in business, economics, human sciences, law, or a related field. Previous experience in HR is appreciated but not required. Students passionate about marketing, communication, or web design are also welcome — your creativity will be valued! Languages Good knowledge of French and English is required. Why Join Us? You’ll learn by doing, not by watching. You'll work in a supportive and caring HR team that values initiative and authenticity. You’ll get meaningful exposure to the realities of modern HR in a dynamic international bank. Your ideas will matter — from improving candidate experience to enhancing internal communication. Your working environment With over 900 employees in the Grand Duchy and thanks to the combination of our local presence and the strength of a robust multinational like ING, we offer our business customers a wide range of solutions through the channel of their choice. ING is a global bank with a strong European base. 53,000 employees serve around 38.4 million customers, corporate clients and financial institutions in over 40 countries. Operating in the Grand Duchy of Luxembourg since 1960 as a universal and accessible bank, our products include savings, payments, investments, loans and mortgages for private banking customers, whom we sever serve online and through our network of branches. For our Wholesale Banking clients, we provide lending, sustainable finance, payment & cash management and fund services. Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!",{"id":7,"slug":8,"title":9,"location":10,"raw_job_location_address_addressLocality":812,"raw_hiringOrganization_logo_url":10,"raw_description":877},"ING Luxembourg is looking for an Account Manager Intern to join its Private Banking Department from December 2026 for a minimum duration of 6 months. Within the Private Banking team, you will support a team of Private Bankers in a high-end and demanding environment, providing administrative, regulatory, and client service support. The internship offers exposure to administrative, regulatory, and client service activities, allowing you to develop both technical and professional skills. You will be progressively involved in interactions with High Net Worth (HNW) clients. Discretion, professionalism, and clear communication are essential, and this role represents an excellent learning opportunity for students interested in wealth management. You will act as a key interface between the Private Bankers, the clients, and internal back-office teams, ensuring smooth coordination of services. A significant part of the role is linked to regulatory follow-up and KYC-related activities, allowing you to build a solid understanding of compliance requirements in banking. At the same time, the internship requires a client-oriented and commercial mindset, with a strong willingness to learn. Please note that only candidates able to provide a valid school internship agreement will be considered. Your Mission: • Providing administrative and client service support to Private Bankers • Supporting the follow-up of regulatory and KYC requirements (documentation, client files, periodic reviews) • Supporting the follow-up of client onboarding processes, including monitoring documentation, coordinating with internal stakeholders, and tracking progress until completion • Supporting interactions with UHNW clients with a high level of professionalism and discretion • Acting as a liaison between the front office, clients, and back-office teams • Assisting in the preparation, follow-up, and quality control of client documentation • Contributing to a high standard of service delivery within the Private Banking team Your Profile: • Currently pursuing university studies in economics, finance or equivalent • Strong interest in Private Banking and wealth management • Good understanding of, or interest in, regulatory and KYC frameworks • Client-oriented mindset • Excellent communication and presentation skills • Strong organizational skills and attention to detail • Professional attitude, discretion, and attention to detail Languages: • Fluent in English and French • Any other language (especially Dutch) will be considered an asset We redefine banking. What about you? There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that! Die ING ist eine globale Bank mit über 60.000 Mitarbeitenden. Wir sind für rund 38 Millionen Privat-Kundinnen und Kunden sowie für unsere Geschäfts- und Firmenkunden in über 40 Ländern da. Wir sind bunt, vielfältig, digital und stolz darauf. Lust uns kennenzulernen? Dich erwartet eine Kultur auf Augenhöhe, flexible Arbeitsweisen und die Chance, mit einem Job wirklich etwas zu verändern. Denn als globale Bank berühren wir das Leben von Millionen Menschen und wir streben danach einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und auf unseren Planeten zu haben. Selbstbestimmtes Arbeiten ist unser täglich Brot: Wir vertrauen unseren Mitarbeitenden und ermutigen sie, ihr Ding zu machen – also ihre Karriere so zu gestalten, wie es für sie am besten ist. Wir sind mehr als ein Arbeitgeber – wir sind innovativ, lösen Probleme, sind immer einen Schritt voraus und setzen uns dafür ein, einen echten Unterschied zu machen. Egal, ob Du gerade Deine Karriere startest oder die nächste große Herausforderung suchst, wir haben viele Jobmöglichkeiten, die Dich inspirieren und über Dich hinauswachsen lassen. Deine Zukunft bei der ING beginnt mit einer Bewerbung. Bist du bereit, Teil der ING zu werden? Wir haben viele Jobmöglichkeiten, die zu Deinen Fähigkeiten und Ambitionen passen! Verwende die Filter unter der Suchleiste, wie Standort und Jobtyp, um die perfekte Stelle zu finden. Starte jetzt mit der Suche und finde heraus, wohin Dich Dein nächster Karriereschritt führen könnte!","26, Place de la Gare","2965","grenzüberschreitender Dienstleister (KI) gem.§ 53b KWG"]