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Euro und gut 1,9 Mrd.€ Kreditvolumen. Unser Team umfasst mehr als 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 11 Beratungscentern, 8 Geschäftsstellen, 1 Kunden-Service-Center sowie den unterstützenden Bereichen für einen kundenorientierten und leistungsstarken, kompetenten Auftritt bei Privat-, Firmen- und institutionellen Kunden – auch in Zukunft. Wir leben unseren öffentlichen Auftrag durch vielfältiges Engagement für die Region, ihre Menschen, die hiesigen Unternehmen, Institutionen sowie unsere Mitarbeiter.\nDu möchtest nicht einfach nur verwalten, sondern aktiv gestalten?\nDu bringst Erfahrung im Bau- oder Immobilienmanagement mit, denkst vorausschauend und packst Themen eigenständig an? \nDann suchen wir genau Dich für unseren Bereich Ressourcenmanagement als Mitarbeiter Bau- und Immobilienmanagement (m\u002Fw\u002Fd), der mit Fachwissen, Organisationstalent und Teamgeist dazu beiträgt, unsere Standorte zukunftsfähig, funktional und wirtschaftlich weiterzuentwickeln.\nBei uns erwartet Dich kein einseitiger Bürojob, sondern ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, sichtbare Ergebnisse zu schaffen.\nWelche Aufgaben Dich bei uns erwarten:\nDu begleitest und steuerst vielfältige Themen rund um unsere Immobilien, Gebäude und Flächen. Dabei übernimmst Du Verantwortung für Projekte, Prozesse und Maßnahmen, die für unsere Sparkasse eine zentrale Bedeutung haben:\nPlanung, Koordination und Umsetzung von Bau-, Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen\nSteuerung kleinerer Bauprojekte in Eigenregie sowie Begleitung größerer Vorhaben gemeinsam mit externen Fachplanern\nEinholung, Auswertung und Abstimmung von Angeboten sowie Vorbereitung von Vergaben\nErstellung von Leistungsbeschreibungen, Ausschreibungen und Entscheidungsvorlagen\nÜberwachung von Terminen, Budgets und Ausführungsqualitäten\nAbstimmung mit Architekten, Fachplanern, Dienstleistern und internen Bereichen\nBetreuung eigener und angemieteter Immobilien\nMitwirkung bei Mietvertragsangelegenheiten, Flächenoptimierungen und Umzugsplanungen\nBewertung von Gebäuden hinsichtlich Instandhaltungs-, Sanierungs- oder Optimierungsbedarf\nUnterstützung bei der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und organisatorischen Abläufen\nWas Du mitbringen solltest:\nWir suchen keinen reinen Verwalter, sondern einen Menschen, der Themen mitdenkt, Verantwortung übernimmt und sich mit seinen Fähigkeiten aktiv ins Team einbringt.\nDeshalb wünschen wir uns idealerweise:\nErfahrung im \nBau- oder Immobilienmanagement\nein gutes Gespür für technische, organisatorische und wirtschaftliche Zusammenhänge\neine selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise\nEigeninitiative, Engagement und den Willen, Dinge voranzubringen\nOrganisationsstärke und einen klaren Blick für Prioritäten\nTeamgeist und die Bereitschaft, gemeinsam Ziele zu erreichen\nKommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern\nEine passende Ausbildung oder Qualifikation setzen wir voraus. Besonders wichtig ist uns jedoch, dass Du bereits praktische Erfahrung im genannten Aufgabenfeld mitbringst und dieses Wissen sicher in der täglichen Arbeit einsetzen kannst.\nWas wir Dir dafür bieten:\nJobsicherheit bei einem starken, regionalen Arbeitgeber, der seit 180 Jahren vor Ort nachhaltig für die Region tätig ist\nunbefristetes Arbeitsverhältnis\nWork-Life-Balance: 39-Stunden-Woche;  32+2* Tage Urlaub (* Weihnachten und Silvester grundsätzlich frei); flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit; ggf. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten\ntarifliche Vergütung gemäß EG 10 TVöD BT-S zuzüglich tariflicher Sonderzahlung und weiterer Zusatzleistungen\nlukrative arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK Sachsen)\nvermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 € monatlich (bei Vollzeit)\nMitarbeiterkonditionen und -rabatte\nvielfältige arbeitgeberfinanzierte Möglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung\nZuschüsse zum Dienstrad und JobTicket\narbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitsmanagement, ergonomisch und modern ausgestattete Arbeitsplätze, Mitarbeiterevents, Sportverein, Mitarbeiterrestaurant\nHaben wir Dein Interesse geweckt?\n \nDann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung (nicht per E-Mail), die du bitte bis zum 31.10.2026 mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin an uns richtest.\nHast du noch Fragen? Wir stehen dir gern zur Verfügung:\nSabine Wünsche, Referentin Personalmanagement & Recruiting  \nTel.: 0375\u002F323-1310 \nMail: sabine.wuensche@spk-zwickau.de\nDirk Ebersbach, Leiter Ressourcenmanagement, Tel.: 0375\u002F323-3300\nMail: dirk.ebersbach@spk-zwickau.de",{"@type":19,"name":9},"Organization","2026-10-09","2027-10-09",[23],{"@type":24,"address":25,"geo":29},"Place",{"@type":26,"addressLocality":27,"addressCountry":28},"PostalAddress","Zwickau","DE",{"@type":30,"latitude":31,"longitude":32},"GeoCoordinates",50.72079,12.48804,"HYBRID",[35],"PERMANENT",[37],"Banking",[39,40,41,42,43,44,45,46,47,48,49,50,51,52,53],"Teamwork","Communication","Organizational Skills","Independent Work","Initiative","Reliability","Structured Work Approach","Construction Management","Real Estate Management","Project Management","Budgeting","Contract Management","Technical Understanding","Economic Understanding","Process Management",{"@type":55,"currency":56,"value":57},"MonetaryAmount","EUR",{"@type":58,"minValue":59,"maxValue":60,"unitText":61},"QuantitativeValue",55000,65000,"YEAR",[31],[32],"permanent",[66],"FULL_TIME",[66],"hybrid","estimated",[71,72,73,74,75,76,77,78,79,80],"Job security at a strong regional employer","Permanent employment contract","Work-life balance: 39-hour week; 32+2 days vacation; flexible working time models and flexitime; possibility for mobile work","Collective remuneration according to EG 10 TVöD BT-S plus collective special payment and other additional benefits","Lucrative employer-financed company pension scheme (ZVK Sachsen)","Capital-forming benefits of €40 monthly (full-time)","Employee conditions and discounts","Various employer-financed opportunities for personal, professional and methodological development","Subsidies for company bike and job ticket","Employer-financed company health insurance, health management, ergonomically and modernly equipped workplaces, employee events, sports club, employee restaurant",[71,72,73,74,75,76,77,78,79,80],"banking",[84],"crimmitschauer straße 2, 08056, zwickau, de",[],[87],"Crimmitschauer Straße 2",[27],[90],"08056",[28],[28],"Als Marktführer im Geschäftsgebiet der landschaftlich reizvollen Region Westsachsen sind wir eine moderne Sparkasse mit einer Bilanzsumme von knapp 3,5 Mrd. 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Wir leben unseren öffentlichen Auftrag durch vielfältiges Engagement für die Region, ihre Menschen, die hiesigen Unternehmen, Institutionen sowie unsere Mitarbeiter.\n\nDu möchtest nicht einfach nur verwalten, sondern aktiv gestalten?\n\nDu bringst Erfahrung im Bau- oder Immobilienmanagement mit, denkst vorausschauend und packst Themen eigenständig an? \n\nDann suchen wir genau Dich für unseren Bereich Ressourcenmanagement als Mitarbeiter Bau- und Immobilienmanagement (m\u002Fw\u002Fd), der mit Fachwissen, Organisationstalent und Teamgeist dazu beiträgt, unsere Standorte zukunftsfähig, funktional und wirtschaftlich weiterzuentwickeln.\n\nBei uns erwartet Dich kein einseitiger Bürojob, sondern ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, sichtbare Ergebnisse zu schaffen.\n\n## Welche Aufgaben Dich bei uns erwarten:\n\nDu begleitest und steuerst vielfältige Themen rund um unsere Immobilien, Gebäude und Flächen. 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