Als Anwältin / Anwalt im Kundenrechtsdienst der CAP in Luzern führen Sie selbständig vielfältige Mandate. Als Teil eines mittelgrossen Teams setzen Sie sich täglich engagiert für die Interessen unserer Kundinnen und Kunden ein.
Nebst fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und einem innovativen Arbeitszeitmodell erwartet Sie ein professionelles und motiviertes Team sowie die Vorteile eines grossen Versicherungskonzerns.

Zur Verstärkung unseres Teams in Luzern suchen wir engagierte Juristinnen und Juristen mit Interesse an vielfältigen Rechtsgebieten, insbesondere im Sozialversicherungsrecht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das können Sie bewirken

Sie bearbeiten selbständig Rechtsfälle unserer Versicherten in allen versicherten Rechtsgebieten, mit Möglichkeit zur Spezialisierung im Sozialversicherungsrecht, Versicherungsrecht, Arbeitsrecht, Haftpflichtrecht, Strassenverkehrsrecht und allgemeinen Vertragsrecht
Sie führen Verhandlungen mit Gegenparteien, Behörden, Versicherten sowie Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten
Sie beraten unsere Versicherten telefonisch und persönlich in den genannten sowie in weiteren Rechtsgebieten
Sie betreuen und überwachen Mandate, die im Rahmen erteilter Kostengutsprachen durch externe Anwältinnen und Anwälte geführt werden
Sie übernehmen versicherungstechnische Aufgaben wie das Prüfen der Versicherungsdeckung und die Abwicklung von Zahlungen

Das bringen Sie mit

Juristischer Universitätsabschluss (lic. iur. / MLaw) mit Anwaltspatent oder – anstelle des Anwaltspatents – mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Berufserfahrung als Gerichtsschreiber:in, Versicherungsjurist:in oder Jurist:in im Sozialversicherungsumfeld von Vorteil
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht (AHV, IV, UVG, KVG, BVG oder angrenzende Rechtsgebiete) sind willkommen
Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit sowie eine lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise
Stilsicheres Deutsch, weitere Sprachkenntnisse insbesondere in einer Landessprache von Vorteil
Die Fähigkeit, Tools mit künstlicher Intelligenz einzusetzen (z.B. ChatGPT, Co-Pilot etc.)

Haben Sie Fragen zur Stelle?

Boris Miró, Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon 058 358 86 49, steht Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen) ausschliesslich über unser Recruiting-Tool.

Darum starten Sie mit uns

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, vielseitige Weiterbildungen und weiteren Benefits.

Für Personalvermittler

Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werden entgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerbungsunterlagen an unsere Mitarbeiter:innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.

1 Job im Bereich Arbeitsrecht in der Schweiz

Anwältin / Anwalt / Juristin / Jurist CAP Rechtsschutzversicherung 80-100%